Cerințe de calificare pentru un lucrător auxiliar. lucrător de sprijin

Cerințe de calificare pentru un lucrător auxiliar. lucrător de sprijin

categoria 1

§ 271. Lucrător auxiliar categoria I

Caracteristicile lucrărilor. Efectuarea lucrărilor auxiliare și auxiliare la șantierele de producție și șantierele de construcții, depozite, baze, depozite etc. Încărcarea, descărcarea, deplasarea manuală sau pe cărucioare (cărucioare) și stivuirea mărfurilor care nu necesită precauție (materiale laminate, parchet în mănunchi, cutii, butoaie, carton, hârtie, placaj, cherestea etc.), precum și vrac non- materiale prăfuite (nisip, piatră zdrobită, pietriș, zgură, cărbune, gunoi, rumeguș, așchii de metal și alte deșeuri de producție). Curățarea teritoriului, drumurilor, căilor de acces. curatenie atelier, șantiere de construcții si instalatii sanitare. Spălarea podelelor, ferestrelor, recipientelor, vaselor, pieselor și produselor.
Trebuie știut: norme, reguli de încărcare și transport de mărfuri; aranjarea containerelor și metodele de asigurare a mărfurilor transportate.

De la 1 iulie 2016, angajatorii sunt obligați să aplice standarde profesionale dacă cerinţele pentru calificările de care are nevoie un angajat pentru a efectua o anumită functia muncii, instalat Codul Muncii, legi federale sau alte acte juridice de reglementare ( legea federală din data de 2 mai 2015 Nr. 122-FZ).
Pentru a căuta standarde profesionale aprobate de Ministerul Muncii al Federației Ruse, utilizați

marimea fontului

TARIF UNIFICAT - CALIFICARE DIRECTORUL LUCRĂRILOR ȘI PROFESIILOR LUCRĂTORILOR - NUMĂRUL 1 - SECȚIUNEA PROFESIUNILOR LUCITORILOR COMUNE TUTUROR... Relevant în 2018

§ 271 Lucrător auxiliar

categoria 1

Caracteristicile lucrărilor. Efectuarea lucrărilor auxiliare și auxiliare la șantierele de producție și șantierele de construcții, depozite, baze, depozite etc. Încărcarea, descărcarea, deplasarea manuală sau pe cărucioare (cărucioare) și stivuirea mărfurilor care nu necesită precauție (materiale laminate, parchet în mănunchi, cutii, butoaie, carton, hârtie, placaj, cherestea, etc.), precum și vrac non- materiale prăfuite (nisip, piatră zdrobită, pietriș, zgură, cărbune, gunoi, rumeguș, așchii de metal și alte deșeuri de producție). Curățarea teritoriului, drumurilor, căilor de acces. Curățare ateliere, șantiere și instalații sanitare. Spălarea podelelor, ferestrelor, recipientelor, vaselor, pieselor și produselor.

Ar trebui să cunoască: norme, reguli de încărcare și transport de mărfuri; aranjarea containerelor și metodele de asigurare a mărfurilor transportate.


Problemă aprobată prin Decret Comitetul de Stat URSS pentru Muncă și Afaceri Sociale și Secretariatul Consiliului Central al Sindicatelor Unisional din 31 ianuarie 1985 N 31 / 3-30
(după cum este editat de:
Decrete ale Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS, Secretariatul Consiliului Central al Sindicatelor, din 12.10.1987 N 618 / 28-99, din 18.12.1989 N 416 / 25-35, din 15.05.1990 N 195 7-72, din 22.06.1990 N 248 / 10-28,
Decretele Comitetului de Stat pentru Muncă al URSS 18/12/1990 N 451,
Decrete ale Ministerului Muncii al Federației Ruse din 24 decembrie 1992 N 60, din 11 februarie 1993 N 23, din 19 iulie 1993 N 140, din 29 iunie 1995 N 36, din 1 iunie 1998 N 20, din 17 mai 2001 N 40,
Ordinele Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse din 31 iulie 2007 N 497, din 20 octombrie 2008 N 577, din 17 aprilie 2009 N 199)

lucrător de sprijin

§ 271. Lucrător auxiliar (categoria I)

Descrierea postului. Efectuarea lucrărilor auxiliare și auxiliare la șantierele de producție și șantierele de construcții, depozite, baze, depozite etc. Încărcarea, descărcarea, deplasarea manuală sau pe cărucioare (cărucioare) și stivuirea mărfurilor care nu necesită precauție (materiale laminate, parchet în mănunchi, cutii, butoaie, carton, hârtie, placaj, cherestea, etc.), precum și vrac non- materiale prăfuite (nisip, piatră zdrobită, pietriș, zgură, cărbune, gunoi, rumeguș, așchii de metal și alte deșeuri de producție). Curățarea teritoriului, drumurilor, căilor de acces. Curățare ateliere, șantiere și instalații sanitare. Spălarea podelelor, ferestrelor, recipientelor, vaselor, pieselor și produselor.

Trebuie știut: norme, reguli de încărcare și transport de mărfuri; aranjarea containerelor și metodele de asigurare a mărfurilor transportate.

§ 272. Lucrator auxiliar (categoria a II-a)

Descrierea postului. Încărcarea, descărcarea, deplasarea manuală și pe cărucioare (cărucioare) și depozitarea mărfurilor care necesită precauție (sticlă, sticle, sticle cu lichid, inflamabil și substante toxice etc.), și materiale asemănătoare prafului (ciment liber, var măcinat, gips etc.). Transportul tuturor mărfurilor pe roabe, precum și cărucioare și sănii cu tracțiune cală. Seturi de roți pentru mașini de strunjire și boghiuri pentru material rulant pentru locomotive și vagoane.

Trebuie știut: metode de încărcare, descărcare, deplasare și depozitare a mărfurilor care necesită precauție și materiale cu praf; procedura de eliberare a documentelor de recepție și livrare și de însoțire; ordinea de sortare.

Confirm șeful _______ „__________________”

_______________________ (____________) M.P.

"___"_____________ ____ G.

DESCRIEREA POSTULUI

om bun la toate

__________________________________________

(numele departamentului angajatorului)

(PREMBLU)

Prezenta fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile Codului Muncii Federația Rusăși alte acte normative care reglementează relațiile de muncă în Federația Rusă.

1. DISPOZIȚII GENERALE

1.2. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile Angajatului atunci când desfășoară activități în specialitate și direct la locul de muncă în „________________” (denumit în continuare Angajator).

1.3. Salariatul este numit în funcție și eliberat din funcție prin ordinul Angajatorului în conformitate cu procedura stabilită de legislația muncii în vigoare.

1.4. Angajatul raportează direct la ______________.

1.5. Angajatul trebuie să știe:

Norme, reguli de încărcare și transport de mărfuri;

Amenajarea containerelor și metode de asigurare a mărfurilor transportate;

Scopul și regulile de aplicare unealta de mana, inventar și dispozitive, norme, reguli de încărcare și transport de mărfuri;

Reguli de siguranță la efectuarea lucrărilor.

1.6. Înainte de a efectua lucrări asociate cu pericol crescut, angajatul este supus unui briefing de producție cu privire la regulile de siguranță.

1.7. În activitatea sa, Angajatul este ghidat de:

reglementări și materiale didactice asupra problemelor muncii prestate;

Reglementări interne de muncă;

Ordinele și ordinele Angajatorului și supervizorul imediat;

această fișă a postului;

Reguli de protectie a muncii, salubrizare industrială si protectie impotriva incendiilor.

2. ATRIBUȚIILE FUNCȚIONALE ALE SALARIATULUI

Efectuarea de lucrări auxiliare și auxiliare la șantierele de producție și șantierele de construcții, depozite, baze, străzi, clădiri și structuri, depozite etc.

Încărcarea, descărcarea, deplasarea manuală sau pe cărucioare (cărucioare) și stivuirea mărfurilor care nu necesită precauție (materiale laminate, parchet în mănunchi, cutii, butoaie, carton, hârtie, placaj, cherestea, etc.), precum și vrac non- materiale prăfuite (nisip, piatră zdrobită, pietriș, zgură, cărbune, gunoi, rumeguș, așchii de metal și alte deșeuri de producție).

Curățarea teritoriului, drumurilor, căilor de acces.

Îndepărtarea zăpezii și a gheții, greblarea și aruncarea zăpezii.

Curățare ateliere, șantiere și instalații sanitare. Spălarea podelelor, ferestrelor, recipientelor, vaselor, pieselor și produselor.

3. DREPTURI ALE SALARIATULUI

Angajatul are dreptul la:

Asigurarea unui loc de muncă stipulat prin contract de muncă;

Un loc de muncă care îndeplinește cerințele de reglementare de stat pentru protecția muncii și condițiile prevăzute de contractul colectiv;

Informații complete și fiabile despre condițiile de muncă și cerințele de protecție a muncii la locul de muncă;

Formare profesională, recalificare și formare avansată în conformitate cu procedura stabilită de Codul Muncii al Federației Ruse și alte legi federale;

Obținerea de materiale și documente, familiarizarea cu proiectele de hotărâri ale conducerii Organizației referitoare la activitățile acesteia;

Interacțiunea cu alte departamente ale Angajatorului pentru rezolvarea problemelor operaționale ale activităților profesionale ale acestora;

Trimite propuneri cu privire la problemele activităților lor spre examinare de către supervizorul lor imediat.

4. RESPONSABILITATE

Angajatul este responsabil pentru:

4.1. Neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor care le revin conform prezentei fișe a postului - în conformitate cu legislația muncii în vigoare.

4.2. Încălcarea normelor de siguranță și a instrucțiunilor de protecție a muncii.

Neluarea măsurilor de suprimare a încălcărilor identificate ale reglementărilor de siguranță, de siguranță la incendiu și a altor reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile Angajatorului și ale angajaților săi.

4.3. Pentru infracțiunile săvârșite în perioada activităților sale – în conformitate cu legislația civilă, administrativă și penală în vigoare.

4.4. Pentru cauzarea daunelor materiale - în conformitate cu legislația în vigoare.

5. CONDIȚII DE MUNCĂ

5.1. Programul de lucru al Salariatului se stabileste in conformitate cu Regulamentul Intern de Munca stabilit de Angajator.

5.2. In conexiune cu necesitatea de productie Angajatul este obligat să călătorească în călătorii de afaceri (inclusiv locale).

Descrierea postului dezvoltat pe baza _______________________
(Nume,

__________________________________________________________________________.
numărul și data documentului)

Șeful unității structurale ________________ ______________
(nume complet) (semnătură)

"___"______________ ____ G.

De acord:
serviciu legal _____________________________ ______________________
(nume complet) (semnătură)

"___"______________ ____ G.

Familiarizat cu instrucțiunea: ____________________ _________________________________
(sau: instrucțiuni primite) (numele complet al angajatului, semnătura)

"___"_____________ ____ G.

destul de bine

(1A DISTRIBUȚIE)


(Numele companiei,

(director, alt oficial
persoana autorizata
aproba caracteristica
lucrări)

(semnătură) (decodare


(data)
MUNCITOR AUXILIAR
(1A DISTRIBUȚIE)

I. DISPOZIȚII GENERALE






___________________________________________________________________.

- statutul întreprinderii;




- reguli pentru transportul mărfurilor;
- modalitati de realizare a sarcinilor de productie.

II. DESCRIEREA LUCRĂRILOR


2.1. Efectuarea lucrărilor auxiliare și auxiliare la șantierele de producție și șantierele de construcții, depozite, baze, depozite etc.
2.2. Încărcarea, descărcarea, manipularea manuală și stivuirea mărfurilor care nu necesită îngrijire (materiale rulou, cherestea, carton, hârtie, placaj etc.), precum și materiale în vrac fără praf (nisip, pietriș, gunoi, rumeguş, așchii de metal și alte deșeuri de producție).
2.3. Curățarea teritoriului, drumurilor, căilor de acces.
2.4. Curatenie de santiere, instalatii sanitare.
2.5. Spălarea pardoselilor, ferestrelor, recipientelor, vaselor etc.

III. O RESPONSABILITATE




Cu descrierea postului

_____________________
(data)

COMENTARII:

Caracteristicile lucrării au fost elaborate în conformitate cu Manualul unificat de tarifare și calificare a lucrărilor și profesiilor muncitorilor (Numărul 1), Secțiunea: Profesiile muncitorilor comune tuturor sectoarelor economiei, aprobat prin Decretul Ministerului Muncii și Protecția Socială a Republicii Belarus N 33 din 30 martie 2004.

CARACTERISTICI ALE LUCRĂRII MUNCITORULUI AUXILIAR
(DIVIZIA A 2-A)

APROBA
(Numele companiei,
întreprinderi, instituții) _____________________
(director, alt oficial
persoana autorizata
aproba caracteristica
lucrări)
CARACTERISTICILE LUCRĂRILOR ________________________________
(semnătură) (decodare
_________ N __________ semnături)
Locul publicării ___________________________
(data)
MUNCITOR AUXILIAR
(DIVIZIA A 2-A)

I. DISPOZIȚII GENERALE

1.1. Muncitor auxiliar angajat și concediat
lucrare din ordin al directorului întreprinderii la prezentarea _____________
____________________________________________________________________
___________________________________________________________________.
1.2. Lucrătorul auxiliar se raportează la _________________________________
___________________________________________________________________.
1.3. În munca sa, lucrătorul auxiliar este ghidat de:
- statutul întreprinderii;
- reglementările muncii;
- ordinele și instrucțiunile directorului întreprinderii (supervizorul imediat);
- caracteristicile prezente ale lucrării.
1.4. Lucrătorul de sprijin trebuie să știe:
- metode de încărcare, transport, sortare și stivuire a mărfurilor;
- reguli de întreținere a echipamentelor utilizate;
- procedura de eliberare a documentelor justificative.

II. DESCRIEREA LUCRĂRILOR

Lucrătorul de sprijin este instruit să:
2.1. Efectuarea de lucrări auxiliare la diverse locuri de producție, depozite, baze etc.
2.2. Încărcarea, descărcarea, transportul pe cărucioare (cărucioare), sortarea și stivuirea mărfurilor diverse.
2.3. Presarea deșeurilor solide (hârtie, film, carton) pe prese.
2.4. Echipamente de depanare.
2.5. Întocmirea documentelor însoțitoare.

III. O RESPONSABILITATE

Lucrătorul de sprijin este responsabil pentru:
3.1. Pentru neexecutarea (efectuarea necorespunzătoare) a muncii lor, în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Republicii Belarus.
3.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Republicii Belarus.
3.3. Pentru cauzarea de prejudicii materiale - în limitele determinate de legislația în vigoare a muncii, penală și civilă a Republicii Belarus.

Șef structura _________ _____________________
subdiviziuni (semnătură) (semnătură transcriere)

Cu descrierea postului
familiarizat: _________ _____________________
(semnătură) (semnătură transcriere)

_____________________
(data)