* Calculele folosesc date medii pentru Rusia

Investiții de pornire:

Venituri:

Profit net:

Perioada de rambursare:

Centrele de formare sunt o zonă de afaceri populară, al cărei potențial este dezvăluit doar în Rusia și unde puteți găsi nișe gratuite și profitabile. De ce ai nevoie pentru a deschide un centru educațional?

Dezvoltarea rapidă a afacerilor pe segmentul centrelor de formare și educație este o tendință globală. Conceptul de învățare pe tot parcursul vieții îi face pe oameni să folosească serviciile centrelor de învățare pe tot parcursul vieții – de la educația preșcolară până la vârsta de pensionare. Platformele educaționale moderne fac posibil un prag minim de intrare și oferă o bună profitabilitate pentru această afacere.

Ce este un centru de instruire modern

Un centru de formare modern este o afacere complexă. Să luăm în considerare principalele direcții ale activității sale.

Dacă în urmă cu 10-15 ani centrul de formare era o organizație de formare specializată angajată în formarea studenților în orice activitate sau mai multe domenii de activitate conexe, atunci în prezent centrul de formare este, de fapt, o firmă de formare și consultanță.

Procesul modern de învățare poate fi atât de grup, cât și individual. Procesul de instruire individuală este mai aproape de furnizarea de servicii de consultanță, unde experții oferă instruire în conformitate cu sarcinile specifice ale clientului. De asemenea, procesul de învățare în grup devine mai aproape de învățarea individuală, pe măsură ce programul de formare se modifică flexibil în funcție de dorințele și sarcinile elevilor. Programele de instruire, în acest caz, devin orientate spre rezolvarea anumitor probleme practice, există multe dintre ele, fiecare dintre ele exprimând în mod specific cerințele unui anumit grup de clienți.

Câștigați până la
200 000 de ruble. o lună, distrează-te!

tendință 2020. Afacere inteligentă de divertisment. Investiție minimă. Fără deduceri sau plăți suplimentare. Training la cheie.

O altă diferență a unui centru de formare modern este că clienții săi nu sunt doar studenți individuali, ci structuri de afaceri care doresc să îmbunătățească pregătirea profesională a angajaților lor în orice direcție. O astfel de muncă, atunci când clientul centrului de formare este o afacere, se numește segment B2B (business to business) și este în prezent principala forță motrice a întregii industrie de formare, deoarece dacă un student individual își plătește formarea pe cont propriu și , în consecință, are resurse financiare limitate, atunci afacerea are mai puține astfel de restricții.

De asemenea, trebuie menționat că centrele de formare au devenit deja nu doar educație suplimentară, ci un însoțitor constant al oricărui profesionist. Dezvoltarea rapidă a progresului științific și tehnologic și acumularea de cunoștințe în întreaga lume nu permit unui profesionist să fie conștient de toate tendințele actuale. Pe de altă parte, ritmul vieții moderne nu lasă timp pentru o dezvoltare independentă, este mult mai ușor să urmezi cursuri de formare pe termen scurt și să obții cel mai bun set de cunoștințe în profesie, pe care profesorii profesioniști le-au ales deja pe baza experienței mondiale. și cele mai bune practici.

O altă tendință care determină dezvoltarea rapidă a centrelor de formare în perioada modernă este schimbarea constantă a celor mai populare și relevante profesii și activități. Multe profesii care erau solicitate în urmă cu 10-15 ani își pierd din relevanță sau sunt completate cu funcții noi, anterior neobișnuite.

Cel mai simplu exemplu este profesia de contabil. Anterior, a fost specialist în contabilitate, dar acum profesia de contabil este inseparabilă de tehnologia informatică - aceasta este utilizarea sistemelor legale de referință, a programelor de contabilitate specializate, a programelor de raportare și a instrumentelor de schimb de date. Software-ul preia și automatizează din ce în ce mai multe funcții de contabilitate, dar îi obligă pe contabili să devină din ce în ce mai mulți experți în software. Și există mii de astfel de profesii cu tendințe similare. Toți acești specialiști au nevoie de pregătire profesională constantă pe baza centrelor de formare.

Forme de organizare a muncii centrului de formare

În prezent, există două forme principale de organizare a procesului educațional. Aceasta este învățarea online și offline. Din alegerea acestei forme, sau mai degrabă de ce formă va predomina în activitățile centrului de formare, organizarea și principiile de funcționare ale acestuia depind în mare măsură.

Învățarea online (în limba engleză online sau e-learning) este învățarea la distanță, atunci când învățarea se desfășoară folosind internetul în timp real, folosind programe de conferință sau ascultătorul urmărește material video deja înregistrat.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Învățarea offline este un tip clasic de învățare atunci când elevul este instruit într-o clasă, de obicei ca parte a unui grup, iar formatorul sau profesorul interacționează direct cu elevii.

Să aruncăm o privire asupra avantajelor ambelor forme de învățare.

Beneficiile învățării online pentru un centru de formare:

1. În primul rând, este vorba despre economiile de costuri pentru întreținerea și echiparea unităților de antrenament.

Din primul avantaj urmează al doilea avantaj: prețurile pentru educația online pot fi reduse datorită economiilor de costuri, adică mai multe persoane vor putea folosi programele dumneavoastră de formare.

Folosind un model de învățare online, centrul tău de formare poate atrage studenți din toată țara și chiar din întreaga lume, extinzând semnificativ audiența studenților și, în consecință, fluxurile sale financiare fără o creștere semnificativă a costurilor.

Un mediu de învățare confortabil pentru studenții care pot studia într-un loc convenabil și la un moment convenabil ajută, de asemenea, la creșterea audienței cursurilor și la creșterea profiturilor.

Dar aproape că nu există beneficii pentru centrul de formare din efectuarea de formare directă, offline. Costurile sunt mai mari, publicul care poate fi atras este mai mic. Dar există o serie de nuanțe. Este mai dificil pentru persoanele de o categorie de vârstă superioară să studieze online. Acest lucru se întâmplă atât din cauza atitudinii psihologice predominante față de învățarea directă, cât și din cauza lipsei de experiență și cunoștințe atunci când lucrați cu un computer. De asemenea, trebuie avut în vedere faptul că este dificil să se efectueze online un test de cunoștințe intermediare, în special testele finale, ale căror rezultate li se eliberează un certificat de absolvire a cursurilor. Desigur, un astfel de document poate fi furnizat tuturor celor care au plătit pentru curs, dar acest lucru va reduce semnificativ valoarea cursurilor dumneavoastră în ochii studenților. Nu trebuie neglijat faptul că predarea directă asigură un contact mai bun cu lectorul.

Și, în sfârșit, trebuie luat în considerare faptul că cursurile de formare le permit studenților să dobândească noi contacte care sunt potențial utile în termeni de afaceri, ceea ce reprezintă un stimulent important pentru mulți studenți să urmeze cursuri offline.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Astfel, este de dorit să combinați avantajele învățării online și offline, combinând aceste forme de învățare în așa fel încât centrul dvs. de formare să obțină profit maxim.

Cele mai profitabile domenii de studiu pentru centrul de formare

Alegerea direcției de antrenament este foarte importantă pentru succesul centrului de pregătire creat. Trebuie remarcat faptul că puteți preda orice - de la tehnici de manichiură până la lucrul pe piața criptomonedei. Desigur, tu, în calitate de organizator al centrului de formare, nu trebuie să înțelegi pe cont propriu toate domeniile. Sarcina ta principală este să organizezi o afacere. Găsirea celor mai buni antrenori sau educatori, mai ales că poți oferi locuri de muncă part-time, non full-time, nu este dificilă.

În ceea ce privește Rusia, piața pentru educație suplimentară este estimată la peste 100 de miliarde de ruble. Aproape șapte milioane de cetățeni ai Federației Ruse sunt angajați în cursuri de educație suplimentară.

Potrivit participanților pe piață, cursurile care durează până la o lună sunt cele mai populare.

Întreaga piață a educației suplimentare din Rusia poate fi împărțită condiționat în două părți mari: educație suplimentară pentru copii și adolescenți și educație profesională suplimentară.

Cu educație suplimentară pentru copii, totul este simplu. Dintre centrele de formare, cele care se pregătesc pentru Examenul Unificat de Stat (USE) sunt cele mai solicitate. Acest lucru este de înțeles, deoarece fără pregătire specială pentru examenul unificat de stat este foarte dificil să obții un număr suficient de puncte pentru admiterea la o instituție de învățământ superior. Pe locul doi la cerere pentru copii și adolescenți se află diverse cursuri de limbă, în special cursuri de engleză, care este asociat cu nivelul tradițional scăzut al predării sale într-o școală secundară obișnuită. Urmează educația artistică și sportivă. Direcțiile de educație artistică suplimentară sunt deosebit de diverse. Este popular ca cursuri de desen clasic, precum și direcțiile sale moderne, de exemplu, fotografie sau actorie.

Este mult mai dificil să determinați lista celor mai populare cursuri pentru educație profesională suplimentară, lista lor este prea extinsă. Majoritatea elevilor din acest segment (circa 44%) și-au actualizat cunoștințele despre o profesie obținută anterior în sistemul de învățământ superior sau gimnazial. Studenții acestor cursuri erau profesioniști care lucrau activ în specialitatea lor principală, de exemplu, contabili, auditori, avocați. Cursurile care vizează formarea și formarea suplimentară a lucrătorilor din educație și sănătate sunt la mare căutare.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Având în vedere caracterul sectorial al celor mai solicitate domenii de activitate ale centrului de formare, putem observa că aici este în frunte sectorul minier, ceea ce este legat, pe de o parte, de dezvoltarea tehnologică rapidă a industriei, și de disponibilitatea unor resurse financiare suficiente în această industrie, ceea ce, conform statisticilor, a făcut posibilă implicarea aproape a fiecărui al treilea angajat în domeniul educației suplimentare.

Merită să acordați atenție unor astfel de domenii de educație suplimentară precum marketingul pe Internet, designul grafic, logistica și managementul corporativ, adică acele domenii în care învățământul superior nu ține pasul cu tendințele moderne de dezvoltare.

Apropo de învățământul profesional suplimentar, nu se poate să nu menționăm conceptul de educație continuă, care este foarte popular în țările dezvoltate. Pe scurt, acest concept prevede educația „nu pe viață, ci pe tot parcursul vieții”. Potrivit acestui indicator, Rusia rămâne cu mult în urma țărilor dezvoltate. În Federația Rusă, nu mai mult de 20% dintre angajați participă la procesul de educație continuă, în țările Uniunii Europene această cifră este de două ori mai mare. Astfel, potențialul de dezvoltare a educației profesionale suplimentare este uriaș, piața ar trebui să crească de cel puțin două ori.

Prin urmare, să luăm în considerare ce tendințe există pe piața educației profesionale suplimentare în țările dezvoltate, deoarece tendințele care există acolo vor fi în curând solicitate în țara noastră, este necesar să vă pregătiți pentru acest lucru pentru a vă ocupa nișa în avans.

În primul rând, acestea sunt cursuri legate de activitățile de administrare și management al afacerilor. De exemplu, acestea includ cursuri care vizează dezvoltarea abilităților analitice, instrumente de luare a deciziilor în situații dificile, instruire pentru a îmbunătăți productivitatea și a gestiona propriul timp. Centrele de formare specializate în dezvoltarea abilităților de management și leadership pentru femei se dezvoltă foarte rapid. În Rusia, această direcție este slab dezvoltată, colorarea genului în educația din țara noastră, de regulă, nu este binevenită, dar este o tendință globală. Merită să aruncăm o privire mai atentă în această direcție.

Cursurile profesionale de artă culinară, dezvoltare psihologică și reparații sunt foarte populare în străinătate.

Deci, ce direcție ar trebui aleasă ca fiind mai profitabilă? Nu există un răspuns exact la această întrebare. Nu poți alege o specializare de centru de formare în funcție de domeniile care sunt cele mai solicitate acum - până când vei intra pe piață, va trebui să concurezi pentru clienți cu centre de formare care vor avea deja o reputație puternică în acest segment. Alegeți acele domenii de specializare ale centrului de formare care fie permit studenților să se recalifice și să obțină o specialitate mai modernă, fie să câștige mai mulți bani în specialitatea lor. Ei bine, și, desigur, pentru a vă umple timpul liber. Cursurile de gătit sunt deosebit de populare în zilele noastre.

Aspecte juridice ale creării unui centru de formare: licențe, certificate, permise

Să începem cu cel mai important punct - aveți nevoie de o licență pentru centrul de formare. Aceasta este o problemă complexă din punct de vedere juridic. În practică, acest domeniu de afaceri este reglementat de Legea federală „Cu privire la educația în Federația Rusă” din 29 decembrie 2012 N 273-FZ și de legea federală „Cu privire la licențierea anumitor tipuri de activități” din 4 mai 2011 N. 99-FZ. Nu te uita la faptul că legile au fost adoptate cu mult timp în urmă. În fiecare an sunt completate și clarificate, practica aplicării lor, din cauza ambiguității formulării, este destul de complicată. Fără a intra în complexitatea juridică, răspunsul la această întrebare este simplu.

Este necesară o licență de centru de formare. O excepție este cazul când predarea este condusă de un antreprenor individual. Nu are dreptul să angajeze angajați. De regulă, aceasta este o activitate de îndrumare. Dar formatul centrului de formare, despre care vorbim în acest articol, este diferit - presupunem crearea unui centru de formare cu mai mulți profesori care lucrează în mod permanent și mai multe programe de formare. În acest caz, este necesară o licență.

Desigur, există opțiuni „legitime” pentru eludarea acestei legi. Una dintre ele este, de exemplu, o schemă conform căreia fiecare tutore încheie un acord separat cu studenții, iar centrul de formare încheie un acord cu fiecare tutore sau profesor pentru a închiria o cameră. Opțiunea este ambiguă din punct de vedere juridic. Nu vă recomandăm insistent să utilizați această opțiune fără a consulta un avocat calificat din zona dumneavoastră, deoarece acțiunile autorităților de supraveghere pot fi complet diferite.

Prin urmare, luați în considerare ce este necesar pentru a obține o licență pentru un centru de formare. Totul începe cu alegerea formei de organizare a centrului de formare. Potrivit legii, acestea pot fi organizații educaționale și organizații care oferă instruire. Organizațiile educaționale sunt organizații non-profit (ANO, NOCHU, OCHUDO și altele). Organizațiile care oferă formare sunt persoane juridice sau antreprenori individuali, inclusiv cei cu angajați. Vom alege a doua variantă, deoarece încă urmează să desfășurăm activități comerciale, iar cerințele pentru obținerea unei licențe pentru acestea sunt mai mici.

Obținerea unei licențe pentru o organizație care oferă formare nu este deosebit de dificilă. Nu ne vom opri asupra acestui lucru în detaliu, în general, schema arată astfel: obținerea unui aviz de la Rospotrebnadzor și a licenței în sine de la Departamentul Educației. Desigur, pentru a obține aceste documente, nu este suficient să aplicați, ci și o listă destul de mare de documente li se atașează. Această listă poate fi obținută de la angajații acestor organisme. Taxa pentru obținerea licenței este de 7500 de ruble. Asigurați-vă că obțineți această listă în avans, deoarece există cerințe specifice de spațiu pentru diferite tipuri de centre de formare. De exemplu, un centru de învățare pentru copii ar trebui să aibă cel puțin trei toalete: pentru băieți, fete și angajați. Și acest lucru nu poate fi aranjat în fiecare cameră, așa că aveți grijă.

Dacă nu doriți să parcurgeți singur toată această procedură, atunci organizațiile specializate vă vor ajuta. Termenul pentru obținerea unei astfel de licențe durează aproximativ trei luni, costul serviciului este de la 30 de mii de ruble.

Există unele dificultăți în alegerea codului OKVED. Codul principal va fi OKVED secțiunea P „Educație”. Dar cu alegerea subsecțiunii poate fi dificil. Totul depinde de mulți factori: durata cursurilor, forma de organizare, tipul de servicii oferite. Vă recomandăm insistent să utilizați sfatul Rosstat sau Rosstandart din regiunea dumneavoastră în această problemă sau să contactați firma de avocatură adecvată pentru consiliere. Diferite autorități de reglementare pot avea pretenții cu privire la această problemă, așa că este mai bine să clarificați toate nuanțele în prealabil.

Investițiile, profiturile și performanța financiară a centrului de formare

Să stabilim imediat că problema investițiilor și rentabilității centrului de formare depinde de mulți factori. Dacă intenționați să începeți cu cursuri online și să le desfășurați singur, atunci investiția va fi de la 50 de mii de ruble. Va fi suficient să achiziționați un computer cu acces la internet, să înregistrați un antreprenor individual și să cheltuiți o anumită sumă pe publicitate. În acest caz, publicitatea pe rețelele sociale va funcționa cel mai bine. De preferat pe Facebook. Dar totul depinde de direcția cursurilor tale. De exemplu, Instagram va funcționa mai bine pentru cursurile de gătit.

Dacă activitatea ta va fi legată de învățarea offline, atunci în primul rând ai nevoie de o cameră care să îndeplinească anumite cerințe pentru instituțiile de învățământ. Costul închirierii unei astfel de camere poate să nu fie foarte mare, deoarece în ceea ce privește suprafața poate fi de la 25-30 de metri pătrați. Este posibil să fie nevoie să reparați, dar totul este individual.

Un alt element de cheltuială semnificativ poate fi achiziționarea de echipamente de birou și computer, un proiector și alte echipamente necesare procesului educațional. Dacă cursurile dvs. sunt conectate cu computere și trebuie să echipați fiecare loc de studiu cu ele, atunci costul poate fi de la 300 de mii de ruble pentru zece locuri de studiu. Aproximativ, dacă închiriem o cameră, aceasta nu necesită reparații semnificative și dotăm fiecare loc de studiu cu un computer, atunci costul organizării unui astfel de centru, inclusiv mobilierul, se va ridica la 600 de mii de ruble. De asemenea, trebuie să aveți câteva luni de spațiu de funcționare pentru chirie și salarii până când ajungeți la amortizarea operațională. Costul total al deschiderii unui centru de formare offline va fi de la 1 milion de ruble.

În ceea ce privește costurile, cea mai mare parte vor fi salariile profesorilor sau experților care vor conduce formarea. Profitul va depinde direct de numărul de studenți la cursurile dvs. și de numărul de profesori. Să luăm un exemplu. Să presupunem că ai organizat un centru de formare offline cu trei profesori, adică pentru trei programe. Termenul de studiu este de o lună pentru toate programele. Numărul mediu de studenți per program este de 10 persoane. Costul cursului este de 8 mii de ruble. Astfel, veniturile dvs. vor fi de aproximativ 240 de mii de ruble. Cheltuielile, ținând cont de chirie, salarii, taxe și publicitate, se vor ridica la aproximativ 180 de mii de ruble. În total, venitul tău va fi de aproximativ 60 de mii de ruble pe lună.

În ceea ce privește cursurile online, cu investiții minime și cursuri la cerere de înaltă calitate, putem atrage peste 50 de persoane la curs. Profitul din curs poate depăși o sută de mii de ruble.

Perioada de amortizare a centrului de formare este în medie de aproximativ un an.

Există modalități mai puțin evidente de a monetiza centrele de învățare online. De exemplu, puteți câștiga și oferi cursuri complet gratuite. Modelul arata asa. Partenerii ruși ai Coursera își oferă cursurile gratuit, dar percep o taxă pentru certificare și obținerea unui certificat. După ce a pregătit un număr mic de cursuri în limba rusă și a cheltuit aproximativ 2 milioane de dolari pentru pregătirea lor, divizia rusă a Coursera a primit venituri anuale de aproximativ 3 milioane de dolari. Adică și-a plătit costurile în mai puțin de un an. Dar aceste cursuri pot aduce profit ani de zile.

Marketingul si promovarea centrului de training

Iată câteva reguli de bază pe care trebuie să le urmați atunci când promovați un centru educațional sau de formare.

Străduiți-vă să vă vindeți produsele unui public cât mai larg: companii, copii, părinții acestora, studenți. De exemplu, dacă vorbim despre un centru pentru copii, atunci dacă nu vă prezentați cursul părinților într-un mod favorabil, atunci nu veți dobândi un client, iar dacă nu veți captiva copilul la prima lecție, atunci el nu va mai veni.

Principalul canal de promovare al centrului de formare este viralitatea, adică o metodă de publicitate atunci când informația este transmisă de utilizatorii înșiși, cu alte cuvinte, „gura în gură”.

Faceți vânzări suplimentare. Să presupunem că celor care au absolvit cursul inițial li se oferă un curs avansat mai scump, iar apoi unul expert.

Folosiți rețelele sociale pentru a promova. Ele facilitează accesul utilizatorilor la informațiile care le plac. Publicați pe paginile centrului dvs. de formare nu știri și informații publicitare, ci cazuri specifice și opțiuni pentru rezolvarea acestora, lăsați cititorii de pe rețelele sociale să vadă potențialul cursurilor dumneavoastră.

Obțineți feedback constant de la ascultătorii dvs. Acest lucru nu numai că vă va permite să faceți cursurile din ce în ce mai utile și mai eficiente, dar va crește și loialitatea clienților. Asigurați-vă că le cereți participanților să scrie recenzii ale cursurilor finalizate pe site-ul dvs. web sau pe pagina de socializare.

Franciza si platforme online pentru centrul de training

Chiar dacă intenționați să deschideți un centru de formare offline, trebuie să adăugați o componentă online la programul său pentru a extinde audiența și a atrage noi clienți. Platformele speciale moderne vă permit să faceți acest lucru ușor și aproape fără investiții.

Pentru o taxă mică, veți obține nu numai toate instrumentele de care aveți nevoie pentru a desfășura cursuri online, ci și abilitatea de a primi plăți și de a face vânzări suplimentare. Multe site-uri au o perioadă liberă pentru organizarea mai multor seminarii online.Puteți evalua cu ușurință și fără investiții eficacitatea acestei forme de instruire.

De asemenea, pentru a facilita demararea unei afaceri, mai ales daca nu ai mai lucrat in aceasta afacere, achizitionarea unei francize de centru de training te poate ajuta. Adesea, companiile care oferă francize oferă nu numai cursuri deja dezvoltate, ci și clienți, oferind în mod independent activități promoționale pentru centrul dvs. de formare și, de asemenea, oferă suport juridic și contabil.

Rezumând, concluzionăm că crearea unui centru de formare este o afacere promițătoare, al cărei potențial pe piața rusă este abia dezvăluit. Metodele eficiente de învățare online pot minimiza investițiile, iar implicarea publicului va oferi profituri bune.

7510 de oameni studiază astăzi această afacere.

Timp de 30 de zile, această companie a fost interesată de 426024 de ori.

Calculator de profitabilitate pentru această afacere

A devenit profitabilă deschiderea de noi centre de formare din cauza nevoii tot mai mari a populației de a obține certificate suplimentare pentru cursuri educaționale de scurtă durată.

Investițiile de capital în centrul de formare, care va avea o suprafață de până la 200 de metri pătrați și va fi proiectat pentru 100 până la 150 de studenți, se vor ridica la 13.000 până la 15.000 de unități convenționale. Centrul de formare va plăti în 6 până la 10 luni. Nivelul de profitabilitate este de aproximativ 30%.

Cifra de afaceri lunară este de la 10.000 la 15.000 de unități convenționale.

În Sankt Petersburg au fost deschise aproximativ 200 de centre de formare. Aceste centre de formare oferă servicii de cursuri scurte. Principalii concurenți ai centrului de antrenament sunt:

• Instituție de învățământ superior (HEI);
• Instituție de învățământ secundar de specialitate (școală tehnică);
• Colegiu;

De asemenea, adesea toate instituțiile de învățământ creează discipline academice auxiliare pe baza lor.

În ultimii ani, opțiunile au fost la mare căutare, a căror durată este de 20-60 de lecții. Un curs care durează 40 de ore este estimat între 3.000 și 4.000 de ruble.

Atragerea studenților se poate face prin deschiderea și introducerea de cursuri și programe suplimentare originale. Exemple ar fi cursurile exclusive de publicitate, de marketing. Cursurile sunt dezvoltate de profesori. Despre cele mai populare și noi cursuri de formare, centrele de formare primesc informații de la angajatori.

Principalul criteriu pentru o afacere de succes este un personal (profesori) competent și calificat.

Este posibil să se organizeze un complex de instruire pe baza unei firme, ca unitate suplimentară. În plus, după ce a deschis o instituție de învățământ, există o bună oportunitate de a economisi bani prin încheierea unui contract de închiriere pentru spații pentru o perioadă, și nu în întregime pentru întreaga zi.

Prin urmare, prin deschiderea unui nou centru de formare există o oportunitate de a ocoli costurile principale de închiriere și echipamente pentru spații. Investițiile de capital în afacere vor fi de la 2.000 de unități convenționale.

Etapa 1. Concepție și înregistrare

Formarea și rentabilitatea companiei vor depinde de idee și idee. În primul rând, este necesar ca aceste idei să difere de alte centre de formare.

Există următoarele idei și concepte de centre de formare:

• Centre de formare cu cursuri standard: contabilitate, impozite si fiscalitate, cursuri de proiectare, cursuri de calculatoare personale si altele;
• Centre de instruire automatizate (aplicații de birou; 1C: Configurator, Contabilitate, Enterprise);
• Training Training Center;
• Centru de pregătire cu predare de direcție individuală și specifică (paznic femeie și alte cursuri originale);

Înregistrarea unei persoane juridice se realizează ca înregistrare a unei instituții de învățământ nestatale. La înregistrare, trebuie să specificați activitatea principală. În conformitate cu Codul civil al Federației Ruse, activitatea principală a unei instituții de învățământ non-statale nu poate fi obținerea de venit net, profitul primit trebuie să meargă la îmbunătățirea și creșterea centrului educațional.

Asistența unui consilier juridic și a unui avocat va costa centrul de formare 200 de unități convenționale.

Atunci când furnizați servicii, cel mai bine este să alegeți un sistem fiscal simplificat. În acest caz, plățile vor fi de 6 la sută din profit.

Rentabilitatea centrului de formare depinde de concept.

Etapa 2. Personal și salarii

Personalul instituției de învățământ și remunerația acestora

Personalul este format din 7 până la 11 persoane.

Etapa 3. Sediul

Pentru a organiza un centru de formare pentru formarea de la 100 la 150 de elevi pe parcursul întregii zile (4 schimburi; tura de dimineață, 2 schimburi după-amiaza și o tură seara), este necesar să selectați o cameră de 200 de metri pătrați:

• Cursuri de pregătire (2 buc.) de 50 de metri pătrați fiecare (într-o sală de 50 de metri pătrați se admite pregătirea pentru grupuri de până la 10 elevi);
• Sala de invatamant dotata cu tehnologie informatica (60 mp). De asemenea, pot fi instruiți până la 10 studenți;
• Restul de 40 de metri patrati sunt rezervati pentru receptie si biroul managerului;

Concluzia: chiria pentru 200 de metri pătrați, ținând cont de costul unui metru pătrat din 30 de unități convenționale, este de 6.000 de unități convenționale pe lună. Cu toate acestea, în practică, instituțiile de învățământ au posibilitatea de a închiria spații de la comitetul de administrare a proprietății de stat. În acest caz, centrul de formare are posibilitatea de a închiria spații la un preț mai mic - de la 15 unități convenționale pe 1 metru pătrat.

Pentru organizarea unui centru de instruire este necesară o cameră de aproximativ 200 de metri pătrați. Chiria va fi de 6.000 de unități convenționale pe lună.

Etapa 4. Echipamente și echipamente

Echipament pentru centrul de instruire și costul acestuia

Rezultatul - de la 6.500 de unități convenționale.

Pentru achiziționarea unui set complet de echipamente și a echipamentului necesar centrului de instruire vor fi necesare circa 6.500 de unități convenționale.

Etapa 5. Licențiere

Pentru a obține o licență de desfășurare a activităților educaționale, trebuie să furnizați următorul set de documente:

• O aplicație care indică programele educaționale dezvoltate în care vor fi instruiți clienții;
• Informații despre personal, numărul de personal și calificările angajaților, precum și informații despre prezența preconizată a instituției;
• Informații despre public, cursuri și cazare;
• Informații privind furnizarea de cursuri cu materialul și baza tehnică necesară și literatura necesară (se oferă extrase din bilanțuri, precum și o listă de referințe pentru fiecare curriculum și disciplină);
• Informații despre profesori (se oferă informații despre fiecare disciplină cu un profesor);
• Informații suplimentare (informații și date fondator, certificat de înregistrare etc.);

Decizia de acordare a licenței și luarea în considerare a tuturor documentelor durează aproximativ 4 săptămâni.

Pentru a obține o licență, trebuie să trimiteți un pachet de documente autorității competente și să așteptați o decizie în termen de 1 lună.

Etapa 6. Elevii

O clasă profitabilă ar trebui să fie formată din aproximativ 10 studenți.

În fiecare lună, centrul de formare ar trebui să recruteze din 10 clase diferite în diferite domenii.

Principala modalitate de a atrage studenții este prin publicitate.

Deschiderea unei afaceri fără investiții este mai interesantă și mai sigură. Priviți la crearea unui centru de învățare ca un joc pe computer. Începi de la un nivel ușor, treci la un nivel dificil, te lupți cu obstacolele și stăpânești noi abilități.

Când înveți cum să câștigi de la zero, va fi mai ușor să găsești investitori pentru proiect în viitor. Și de unde să începeți și de ce aveți nevoie pentru a lansa primul curs, vă vom spune în acest articol.

Găsiți o idee

Ideea unui milion de dolari este un mit.

Poveștile cu mari intenții, de obicei, nu vă spun prin câte încercări și erori trece un antreprenor pe calea succesului. A începe în cea mai aglomerată nișă este mai eficient decât ani de dezvoltare a unui curs unic. Tema poate fi schimbată fără a aduce atingere procesului.

Ideile se nasc în timp ce faci ceea ce îți place. Împărtășiți abilitățile profesionale, de exemplu, cunoștințele dvs. despre Photoshop vor fi utile pentru designerii începători. Dacă pictezi imagini, atunci începe cu cursuri de desen. Un hobby poate deveni o rampă de lansare pentru o școală online într-o nișă în care nu există încă concurenți.

Creați un portret al publicului

Interesul personal aprinde energie. Dar fără a înțelege ce anume îi motivează pe alții, este greu să vinzi un produs. Mai întâi trebuie să înțelegi: este posibil să faci bani la centrul de formare cu ideea ta.

Înainte de lansare, este important să cercetăm motivația audienței pentru a formula beneficiile cursului și a dezvolta programe de lecții. Pentru fiecare tip de client, faceți un portret personal. Cu cât este mai precis, cu atât materialele publicitare vor fi mai eficiente.

Dacă identificați corect interesele cumpărătorilor, atunci veți vinde cursuri chiar înainte de apariția planului pentru cursurile viitoare.

Alexandra Khokhlova, înainte de a lansa Școala Observatorilor de Păsări, a decis să testeze ideea și să studieze publicul. Ea a alcătuit o descriere detaliată pentru fiecare tip de client. Au fost trei grupuri mari:

• Au vrut să devină biologi, dar viața s-a dovedit altfel.
• Caut o odihnă neobișnuită după muncă.
• Pasionat de drumeții și călătorii.

După ce a studiat interesele fiecărui grup, asistentul Alexandrei a întocmit o listă de comunități VKontakte conexe. A fost lansată publicitate direcționată pentru participanții acestora. Screening-ul corect al publicului și țintirea captivantă au atras la curs 15 persoane, care au plătit imediat cursurile.

Cursul de bază al „Școlii de observare a păsărilor” este conceput pentru începători. Ei vor învăța cum să atragă păsările în parc și cum să le hrănească. Dacă formatul cursurilor nu se potrivește, atunci banii pot fi returnați.

Automatizați manipularea datelor. Pentru a crea rapid un portret al publicului țintă, utilizați analizatori - programe pentru colectarea și analizarea datelor din rețelele sociale. Majoritatea dintre ele au o perioadă de probă, datorită căreia vei avea timp să evaluezi caracteristicile și să faci primele portrete gratuit.

Analizatorii vor colecta majoritatea informațiilor despre VKontakte. Această rețea socială oferă acces maxim la baza sa de date pentru aplicații terțe.

Funcții de analiză pentru analiza audienței

1. Căutați comunități după cuvinte cheie și parametri. Numărul de filtre depinde de capacitățile analizatorului, de exemplu, căutarea de grupuri în rețelele sociale în funcție de vârsta participanților, sex, profesie, locul de reședință, nivelul de educație, prezența copiilor.

2. Analiza audienței. Cu această funcție, veți putea să examinați datele colectate și să construiți un portret general al clientului. Puteți învăța aproape totul:
hobby-uri, preferințe muzicale, număr de copii, profesie, comunități și postări preferate, adrese poștale și numere de telefon mobil. Analizatorul va elimina automat roboții și conturile de publicitate din listă.

3. Analiza site-ului. Dacă există autorizație pe pagina concurenților prin Vkontakte, atunci analizatorul poate colecta informații despre audiența acestei resurse din rețeaua socială.

Toate programele sunt diferite. Înainte de a începe, citiți despre caracteristicile acestora și testați versiunile de încercare.

Studiați conținutul concurenței

Înainte de a dezvolta un curriculum, revizuiți materialele care sunt publicate în cursuri similare. Gândiți-vă la ce atrage publicul, la ce întrebări pun utilizatorii când sunt cei mai activi. Folosiți aceste informații pentru a compune lecții și pentru a scrie postări.

Serviciul - Popsters vă va ajuta să studiați conținutul în detaliu. Programul va filtra în mod independent materialele după numărul de aprecieri și repostări, gradul de implicare, comentarii și timpul de activitate al utilizatorului.

Perioada de probă include 10 descărcări gratuite pentru fiecare rețea socială. Acest lucru este suficient pentru o înțelegere inițială a ceea ce este interesat publicul dvs. Costul tarifului plătit este de 399 de ruble pe lună pentru o rețea socială. Programul acceptă VKontakte, Facebook, Odnoklassniki, Coub, YouTube, Twitter.

Dezvoltați o propunere de valoare

Studiați materialele concurenților și procedați imediat la crearea lecțiilor de probă. Ele pot fi făcute gratuit sau vândute pentru o sumă nominală. Nu vă concentrați doar pe profit, este mai important în această etapă să testați mai multe variante ale unei propuneri de valoare puternice.

Propunerea de valoare este ceea ce oamenii sunt dispuși să plătească. Ce vor primi ei la finalul instruirii?

De obicei, la începutul muncii, antreprenorii formează propuneri slabe. Acest lucru este remarcabil în special în domeniul pregătirii psihologice și al cursurilor motivaționale. Problema principală este că nu există un rezultat măsurabil. Nu este clar ce se va schimba în viața clientului după antrenament.

Cea mai bună propunere de valoare ar trebui să fie cât mai specifică posibil. Răspunde la întrebările ce vei primi? cine vei deveni? Propunerea se concentrează nu pe proces, ci pe rezultat.

Matematică pentru clasa a IX-a → Cinci într-un trimestru la matematică în 3 luni
Engleză pentru profesioniști → Certificat Cambridge în limba engleză
Cursuri de teatru → Intrarea pe scenă într-un spectacol într-o lună
Curs de programare → Angajare garantată ca programator cu un salariu de 70 de mii de ruble.
Armonizarea relațiilor → Să revenim pasiunii în relații după 5 ședințe.
Curs Infobusiness → Cum să deschizi un centru de formare privat într-o săptămână

Creați mai multe propuneri de valoare. Apoi, întrebați direct clienții ce formulare le place cel mai mult și ce rezultate doresc să obțină. Postați un link către test cu diverse opțiuni în grupuri tematice. În acest fel, vei realiza un studiu de focus grup și vei găsi primii oameni care vor să participe la cursuri.

Când scrieți o propunere de valoare, formulați numai obiective realizabile. Dacă majoritatea participanților nu primesc ceea ce s-a promis, atunci reputația cursurilor va avea de suferit. Obiectivele ar trebui să fie cât mai sincere și măsurabile posibil. Sarcina ta este de a veni cu metode care să ajute clienții să le atingă.

Selectați instrumentele

De îndată ce apar primii cumpărători ai cursului, gândiți-vă la instrumente și la formatul de predare. Ce este nevoie pentru a deschide un centru de formare?

Platformă pentru webinarii. La început, te poți descurca cu Skype.
Este optim pentru consultații personale și emisiuni cu un număr mic de telespectatori. În versiunea gratuită, doar 10 persoane vor vedea webinarul. Versiunea plătită va costa 375 de ruble pe lună, dar puteți deschide vizualizarea pentru 250 de participanți.

A doua modalitate gratuită de a desfășura un curs este să folosești emisiunile pe YouTube. Cu această opțiune, nu veți avea restricții privind numărul de spectatori. După încheierea webinarului, înregistrarea va fi salvată imediat pe canalul dvs. Dacă restricționați accesul la acesta, atunci în viitor poate fi vândut ca material separat. Principalul dezavantaj al YouTube este întârzierea video de 30-60 de secunde, ceea ce face dificil să răspunzi rapid la întrebări din chat.

În plus, puteți utiliza servicii cu plată. Acestea oferă funcții de streaming suplimentare pe care YouTube nu le are:

• Autowebinarii (înregistrarea lecțiilor cu un chat de lucru);
• Acces la webinar după introducerea parolei;
• Distribuirea invitațiilor;
• funcția de desen;
• Crearea aterizărilor:
• Colectare de abonați de e-mail;
• Plata pentru webinar direct prin serviciu.

Site-ul web. Dezvoltarea sa este un proces lung și costisitor care include: crearea unui prototip, scrierea textelor, desenarea unui design, programare și testare. Într-o agenție de start-up, vor lua de la 50 de mii de ruble pentru o astfel de muncă.

Până nu știi cât de popular va fi cursul tău, această opțiune nu este potrivită. Este important să lansați pagina în termen de trei zile și de preferință gratuit. În aceste scopuri, sunt utilizați constructori de site-uri web care nu necesită cunoștințe de programare. Costul creării unei astfel de resurse se apropie de zero. Trebuie să plătiți doar pentru numele domeniului și găzduirea.

Designerii sunt bine gândiți. Sunt ușor de integrat cu sistemele de analiză, serviciile de corespondență și formularele de plată. Deși majoritatea funcțiilor sunt disponibile numai în versiuni plătite, acestea nu vă vor afecta bugetul. De exemplu, tariful plătit Tilda va costa doar 500 de ruble pe lună, în timp ce creatorii serviciului promit să doneze un nume de domeniu.

Constructorii oferă multe șabloane care pot fi umplute cu conținut relevant. Puteți găsi imagini și pictograme pe stocurile de fotografii gratuite. Dar nu uitați să folosiți fotografii reale, de exemplu, de la seminarii, atunci când proiectați. Această tehnică va crește expertiza în ochii vizitatorilor site-ului.

Structura site-ului, de regulă, se face după formula tradițională de marketing AIDA: atenție, interes, dorință și acțiune.

Atenție - enunțarea problemei și propunerea de valoare.

Interes (Dobândă) - detalii despre clase, dezvăluirea beneficiilor, informații despre autor.

Desire (Desire) - dovezi sociale, recenzii ale studenților, cazuri, fotografii din discursuri

Acțiune (Acțiune) - informații promoționale, reducere limitată în timp, formă de plată și abonament.

În plus, pe site puteți începe un blog personal pentru a publica note și videoclipuri ale orelor trecute.

Serviciu de e-mail. La început, veți avea nevoie de el pentru a trimite e-mailuri cu link-uri către seminarii web plătite. Pe măsură ce baza dvs. crește, o veți folosi pentru a atrage clienți noi și a păstra clienții existenți. Dacă doriți, puteți crea un newsletter tematic sau pur și simplu trimiteți informații despre programe noi și reduceri.

• Pachet de probă. Multe servicii oferă să trimită gratuit un număr limitat de e-mailuri pe lună. Acest lucru va fi suficient pentru primele contacte cu clienții.
• Constructor de scrisori. Pentru aranjarea unor astfel de mesaje, nu sunt necesare cunoștințe de programare. Ca și în cazul creatorilor de site-uri web, aceștia vă ajută să configurați rapid șabloane pentru trimitere.
• Suport în limba rusă. Înțelegerea serviciului în limba engleză nu este dificilă. Există însă situații în care este nevoie urgent de ajutorul serviciului de asistență, de exemplu, dacă mesajele nu ajung la utilizatori și mai sunt mai puțin de două ore înainte de webinar.

Servicii populare de corespondență în vrac

Nume	Versiune gratuită	pro	Minusuri
GetResponse	Versiune de încercare 30 de zile	Limba rusă Generator de scrisori și șabloaneGenitor de aterizareSală de webinar	Prețuri ridicate. Probă gratuită limitată la 30 de zile
UniSender	100 de abonați, până la 1500 de e-mailuri pe lună	Limba rusă Interfață simplă Generator de litere și șabloane	Restricție de subiect. De exemplu, distribuirile legate de a face bani online sunt interzise.
MailChimp	Gratuit pentru până la 2.000 de abonați, până la 12.000 de e-mailuri pe lună.	Constructor de scrisori și șabloane	Limba engleza Preturi mari Tarife platite

Cum să deschizi un centru de formare fără licență

Multă vreme s-a crezut că orice curs poate fi predat fără licență, dacă nu eliberezi diplomă de stat. Dar, în ultima vreme, statul s-a confruntat cu activitățile educaționale, iar acum hotărârile instanțelor nu sunt întotdeauna în favoarea antreprenorilor. Cum să nu fii amendat?

Cum să operezi fără licență

1. Aveți statutul de antreprenor individual și sunteți autodidact - în acest caz, nu este necesară o licență. În materialele publicitare, puteți folosi vocabular educațional: program, certificare finală, curriculum, etc. Dar dacă angajați profesori, va trebui să eliberați o licență. În același timp, lucrând fără licență, puteți angaja asistenți pentru a scrie texte sau a verifica temele.
2. În calitate de persoană juridică sau întreprinzător individual, aveți dreptul de a desfășura cursuri de master unice care sunt de natură introductivă. În acest caz, nu puteți numi o astfel de activitate educațională și folosiți terminologie educațională în publicitate.

Când este nevoie de licență

1. Dumneavoastră, ca persoană juridică, oferiți servicii pe baza unui program educațional. Principalul avantaj al acestei metode este că este posibilă eliberarea de diplome de pregătire avansată. Pentru a obține o astfel de licență, este necesară închirierea unei camere, obținerea unui număr de certificate și aprobarea programului educațional.
2. Dacă operezi ca antreprenor individual, dar implici profesori terți, trebuie să licențiezi activitatea în același mod ca o persoană juridică.

Trebuie să vă gândiți să obțineți o licență, să deschideți un antreprenor individual sau un SRL doar atunci când testați ideea la cursuri de master unice și câștigați primii bani.

Pe o notă

1. Începe cu orice idee. Un hobby neobișnuit poate sta la baza unui curs într-o nișă gratuită.
2. Înainte de a deschide un centru de formare, creați mai multe portrete ale publicului țintă folosind răzuitoare de rețele sociale. Astfel vei găsi rapid comunități cu potențiali clienți și vei crea materiale promoționale atractive.
3. Înainte de a lansa un curs, studiază postările de pe rețelele sociale și articolele de pe site-ul concurentului. Poate că materialele lor ar trebui reformulate și folosite pentru a-și promova propriile cursuri. Pentru a filtra conținutul mai rapid, utilizați serviciul Popsters.
4. Luați în considerare formularea propunerii dvs. de valoare. Concentrați mesajul pe rezultat, nu pe proces. Cu ajutorul testelor online, poți testa ipoteze în rețelele de socializare și, în același timp, poți găsi acolo primii clienți.
5. Pentru a deschide cursuri online, veți avea nevoie de o platformă de webinar, un site web și un serviciu de listă de corespondență. Căutați opțiuni gratuite până când obțineți primul profit.
6. Pentru a deschide un centru de formare fără licență, trebuie, ca antreprenor individual, să desfășurați cursuri în mod independent, fără implicarea unor profesori terți.
7. Deschideți un antreprenor individual sau SRL numai atunci când sunteți convins de rentabilitatea ideii dvs. și susțineți mai multe cursuri de master.

Instrucțiuni detaliate vă vor ajuta să planificați cum să deschideți o școală de limbi străine, să aflați ce trebuie să cumpărați și pe ce va trebui să cheltuiți, câți bani poate aduce propria afacere de predare în acest domeniu și ce va trebui să luați ai grijă atunci când începi propriul tău centru de formare lingvistică.

Probleme organizaționale ale creării unei astfel de afaceri

Predarea limbilor străine poate fi oferită în diferite scopuri și pentru diferite categorii de clienți. Puteți crea o afacere în acest domeniu în format de cursuri de perfecționare, cursuri cu tutore, o școală de limbi străine, un centru educațional pentru copii, școlari, studenți sau adulți. Forma organizatorică și juridică a organizației depinde de alegerea specializării și de scara planificată a activității.

1. Înregistrarea ca antreprenor individual;
2. Crearea unei instituții de învățământ non-statale sau a unei organizații autonome non-profit.

Permise și povara fiscală

Activitățile individuale de predare nu sunt supuse licenței, dar nu vor fi eliberate clienților documente de stat privind finalizarea instruirii și nici nu se va realiza certificarea finală. Această opțiune este mai potrivită pentru predarea adulților în cursuri, pentru ei adesea nu este atât de important să aibă lucrări care să le confirme calificările lingvistice, principalul lucru este cunoașterea reală a limbii.

Nu vor fi probleme cu angajarea altor cadre didactice, noua legislație în domeniul educației permite angajarea antreprenorilor individuali pentru munca altor cadre didactice (nu mai mult de 15 angajați în total când lucrează la un brevet). Există o singură precizare: dacă un antreprenor lucrează singur și atrage liber profesioniști, atunci nu va avea nevoie de licență, iar atunci când angajează alți profesori în mod permanent, va trebui să obțină permisiunea pentru a desfășura această activitate. Ca sistem de impozitare a activităților educaționale, puteți alege un sistem „simplificat” (6% din venit sau 15% din diferența dintre venituri și cheltuieli) sau un brevet (pentru antreprenorii individuali care desfășoară activități independente).

Dacă se așteaptă pregătirea cu eliberarea documentelor care confirmă calificările absolvenților, atunci va trebui să înregistrați o entitate juridică (NOU sau ANO) și să obțineți o licență de la departamentul local al Ministerului Educației. Cu acest tip de organizare, clientul, la finalizarea instruirii, poate primi un certificat sau un certificat de studii suplimentare. Dar pentru licențiere va fi necesar să se pregătească un pachet voluminos de documente, care să demonstreze în principal adecvarea spațiilor pentru desfășurarea cursurilor și nivelul materialului și echipamentului tehnic al instituției, calificările profesionale ale cadrelor didactice și alcătuirea curriculei. Un pachet de documente și o cerere de licență sunt luate în considerare în Rayono în termen de 2 luni, licența este valabilă 5 ani, iar apoi trebuie reînnoită.

Baza necesara pentru predarea limbilor straine

Ce este nevoie pentru a deschide o școală de limbi străine? Pe lângă cunoașterea directă a limbii, o înclinație pentru predare sau cel puțin activități organizatorice, un om de afaceri novice va avea nevoie de alte resurse pentru a-și crea propriul centru educațional.

Persoanele fizice se vor deosebi în lista de limbi străine necesare pentru orice curs. Personalul poate include vorbitori nativi sau profesori și lingviști vorbitori de limbă rusă cu calificările necesare în engleză, germană, franceză sau chineză. Personalul didactic selectat în mod corespunzător este cheia succesului unei instituții de învățământ. Ei vor merge la un profesor bun la recomandare și, prin urmare, un om de afaceri va putea reduce costul atragerii clienților prin gură în gură.

Chiar dacă decideți să conduceți cursurile pe cont propriu și să predați toți clienții, veți avea nevoie de serviciile personalului de asistență pentru servicii de contabilitate firme, suport IT, securitate, curatenie etc. Aceste servicii non-core pot fi externalizate și contractate cu companii specializate care oferă specialiști relevanți.

Principalele elemente de cheltuieli la lansarea unei școli de limbi străine

Există și alte nevoi de afaceri care necesită investiții de pornire la pornire. Trebuie să cheltuiți pentru următoarele elemente de cheltuieli:

• Spații (sală de clasă, auditoriu, sală de conferințe, birou cu o suprafață de 20–50 mp. cu o rată de aproximativ 2 mp de persoană) pentru numărul necesar de studenți, ținând cont de numărul de grupuri , ocuparea și programul acestora. Licențierea necesită ca astfel de spații să primească aprobarea de la stația sanitară și epidemiologică, de la pompieri și de la alte autorități de supraveghere (este mai bine să le închiriați într-o clădire care îndeplinește deja toate standardele necesare).
• Mobilier și echipamente pentru săli de clasă (birou sau mese, scaune, table sau proiectoare, calculatoare pentru profesori și tablete pentru elevi, difuzoare și căști, telefoane pentru limbi străine).
• Materiale didactice auxiliare (manuale, literatură suplimentară, caiete de lucru, înregistrări audio și videoclipuri, postere și alte mijloace vizuale), precum și articole de papetărie și rechizite.

Cea mai importantă investiție intangibilă este programul de instruire și materialele metodologice care vor ajuta la construirea cu efect maxim a procesului de predare a limbilor străine, în raport cu publicul selectat și categoriile de clienți.

Aspecte financiare ale activităților de predare a limbilor străine

Un plan de afaceri cu recomandări despre cum să deschideți o școală de limbi străine include o listă a cheltuielilor necesare și a posibilelor venituri din acest tip de activitate. Merită să începeți o analiză financiară prin determinarea mărimii capitalului de pornire.

Câți bani vor fi necesari pentru a pregăti deschiderea unui centru educațional lingvistic:

• Înregistrarea unui antreprenor individual sau a unei persoane juridice - 1000-5000 de ruble, precum și costul deschiderii unui cont curent - alte 1000-2000 de ruble la un moment dat.
• Costul închirierii și reparației spațiilor depinde de starea și suprafața sediului în sine și de disponibilitatea acestuia de a primi studenți și, cel mai important, de regiunea, locația și apetitul proprietarului. Puteți acoperi suma de 5-10 mii de ruble pentru o clasă mică sau puteți plăti prima lună de chirie în valoare de 50-100 mii de ruble pentru un întreg complex de spații și, de asemenea, puteți cheltui câteva zeci de mii de ruble pentru a-l pune. în ordine.
• Achiziționarea de mobilier și echipament - o clasă computerizată pentru 5-10 studenți va costa aproximativ 100-150 mii de ruble, dar vă puteți descurca cu un minim de costuri, mobilier de bază și echipamente simple în valoare de 5-10 mii de ruble pe birou.
• Achiziționarea de materiale didactice și manuale - un set de literatură educațională poate costa de la 500 de ruble la câteva mii de ruble pentru fiecare student.
• Consumabile - pentru 1-5 mii de ruble, va trebui să vă aprovizionați cu papetărie, hârtie, consumabile pentru echipamente de birou și alte lucruri mici pentru a lucra cu studenții.

În total, costurile de începere pot varia de la 20-40 de mii de ruble (pentru o sală de clasă și pentru un total de 10-50 de studenți) la 300-500 de mii de ruble (la deschiderea unei instituții de învățământ cu drepturi depline, cu mai multe grupuri și mai multe clase separate) .

Costurile de funcționare a unui centru de formare

Costurile nu se termină aici, deoarece activitățile curente vor fi însoțite de alte costuri fixe și variabile:

• plata chiriei și facturilor de utilități - de la 5-10 mii de ruble la 100-150 mii de ruble pe lună;
• salariul și deducerile pentru angajați (pentru un antreprenor individual independent - doar deduceri la fonduri) pot ajunge la 10-70 de mii de ruble per profesor, ținând cont de volumul său de predare, ocuparea grupului, salariul mediu în regiune și alți factori;
• taxe și servicii de contabilitate - de la 3-5 mii de ruble pe lună la 10-20 mii de ruble pe lună;
• achiziționarea de noi beneficii, articole de papetărie, consumabile - 1-5 mii de ruble și până la 10-15 mii de ruble;
• plata pentru serviciile personalului de sprijin - de la 2-3 mii de ruble. până la 10-20 mii de ruble pe lună;
• publicitate și întreținerea site-ului - de la 1-2 mii de ruble la 5-10 mii de ruble pe lună.

În total, poate dura de la 20-30 de mii de ruble la 250-400 de mii de ruble sau mai mult pe lună pentru a menține activitatea unei școli de limbi străine, în funcție de amploarea muncii și de numărul de profesori.

Venitul centrului de învățământ: de unde vin banii

Prin urmare, afacerea ar trebui să aducă mai mulți bani decât este necesar lunar pentru întreținerea acesteia. Costul serviciilor de predare a limbilor străine este influențat de prețurile medii dintr-un anumit oraș, de calificările profesorilor și de nivelul de educație. Tarifele medii sunt după cum urmează:

• cursuri de grup (5-10 persoane sau mai multe) - de la 1000 la 5000 de ruble pe lună sau mai mult;
• lecții individuale (1-2 persoane) - de la 2000 la 10000 de ruble pe lună.

Conform orarului, pot fi una sau 2-3 ore pe săptămână cu durata de 1-2 ore academice. Sarcina per profesor este de 10–18 ac. ore pe săptămână, în medie poate lucra cu 2-3 grupe și același număr de studenți individuali. Pornind de la aceasta, este necesar să se calculeze numărul potențial de grupuri și, prin urmare, să se planifice veniturile.

Lucrând independent cu 20-30 de studenți (în grupuri și individual), un antreprenor poate primi aproximativ 30-100 de mii de ruble pe lună. Măsuri precum angajarea angajaților, programe mai stricte și mai multe săli de clasă ar crește veniturile cu aceeași sumă pentru fiecare profesor nou. Cu 5 profesori și în funcție de sarcina lor completă, puteți primi aproximativ jumătate de milion de ruble de venit pe lună. Dar apoi școala trebuie să lucreze simultan cu 100-150 de elevi.

Perioada de rambursare pentru un astfel de centru lingvistic variază de la 3 la 12 luni, dar totul depinde de valoarea investiției inițiale, precum și de raportul lunar dintre venituri și cheltuieli.

Dacă este profitabil să deschizi o școală de limbi străine depinde doar dacă un om de afaceri novice poate recruta numărul necesar de studenți pentru a nu numai să ajungă la pragul de rentabilitate, ci și pentru a obține profit din predarea limbii engleze, chineze sau alte limbi. Dar principalul este dacă va putea menține calitatea educației la un nivel constant ridicat, astfel încât fluxul de clienți să nu se usuce pe tot parcursul anului. Pentru a face acest lucru, puteți oferi oferte speciale pentru taberele de vară, pentru cei care doresc să se pregătească pentru examene sau pentru cei care vor să-și „aduce” cunoștințele înainte de o călătorie turistică.

Există centre de formare care servesc doar ca platformă pentru programe educaționale. Acum acest format este popular, atunci când spațiul este închiriat pentru închiriere de la ore la câteva zile, dotat cu tot ce este necesar pentru evenimente educaționale. În acest caz, nu este nevoie de cadre didactice, este suficient un administrator, o femeie de curățenie. Contabilul este, de asemenea, independent în domeniul externalizării.

Cum să alegi o cameră?

Practic, instituțiile de învățământ sunt situate în zone centrale, ceea ce este foarte convenabil pentru oamenii din toate zonele orașului. Cum să deschizi un centru de formare profitabil? Alegeți o locație centrală!

O excepție poate fi zonele de dormit, care sunt convenabile pentru centrele educaționale pentru copii.

Camera trebuie să respecte standardele sanitare.

Dimensiunile și aspectul acestuia depind de conceptul ales al centrului de formare.

Poate fi fie săli mari, fie săli de clasă mici. O condiție prealabilă este o baie, o cameră-bucătărie, unde angajații se pot relaxa la prânz sau pot lua o gustare pentru elevi în timpul procesului educațional.

Care este echipamentul necesar?

Echipamentul de bază este mesele, scaunele, o tablă sau flipchart, un proiector, articole de papetărie.

Din tematica centrului de formare, este posibil să aveți nevoie și de material metodologic educațional, computere, pentru copii - jucării și covoare pe podea.

Cum se oficializează?

Pot apărea întrebări: cum să deschideți un centru de formare, aveți nevoie de o licență. Nu este necesară o licență pentru a desfășura activități educaționale în formatul de curs. Numai că ar trebui să existe înregistrarea obligatorie la autoritățile fiscale.

Este necesar și următorul pachet de documente:

Lista programelor educaționale ale centrului;

Documente pentru disponibilitatea personalului didactic de înaltă calificare;

Documente pentru o cameră care îndeplinește toate standardele sanitare;

Documente care să asigure procesul de învățare cu tot ce este necesar;

Informații despre înregistrarea unei instituții de învățământ non-statale.

Care vor fi costurile?

Este greu de spus o anumită cifră, pentru că. costul chiriei, salariile și salariile angajaților din regiuni diferă semnificativ.

Pentru a nu pierde nimic din vedere, să rezumam estimarea din ce sunt alcătuite:

1. Spațiile închiriate pot avea nevoie de reparații suplimentare;
2. Achizitie de echipamente;
3. salariile personalului;
4. Costuri de publicitate;

O parte din cost poate fi redusă prin salariu. De exemplu, plătiți salariile în funcție de numărul de studenți.

Costurile de publicitate pot varia. Depinde cum promovezi. O metodă de lucru este publicitatea online. Nu este necesar să-ți creezi imediat propriul site web, este suficient să faci reclamă pe rețelele sociale. rețele, plasați un anunț pe forumuri, ceea ce este mult mai ieftin la etapa inițială decât a investi într-un site.

Cum ar trebui promovat centrul de formare?

Strategia de dezvoltare a marketingului se bazează pe conceptul ales.

Dacă predai profesii, atunci merită să obții sprijinul centrelor de angajare care te pot trimite la recalificare. Postați anunțuri pe forumurile orașului.

Pentru centrele pentru copii este necesar să plasați anunțuri pe forumuri, reviste pentru mame. În centrele de divertisment pentru copii. Poate chiar să treacă prin casele din apropiere și să pună un anunț la intrare.

9 septembrie 2015 ora 1:45

Aflați mai multe despre toate difuzoarele noastre, avem ceva de spus

Consultați programul complet al tuturor antrenamentelor noastre

• Cum să începi o afacere într-o zi!
• Construiți instrumente pas cu pas

vânzări puternice pentru afacerea dvs.!

• Acces la materialele site-ului închis!
• TOP-5 cazuri de afaceri implementate

fara investitii!

• Principalele probleme atunci când începeți propria afacere!
• Și cea mai plăcută surpriză te așteaptă la intensiv.

Deschiderea unui centru educațional de la zero

Marcat: 0

Afaceri pe educație

Concurența ridicată pe piața muncii îi încurajează pe oameni să caute programe educaționale care să le permită să rămână la cerere ca specialist și să găsească de lucru în condiții mai favorabile.

În ultimii ani au apărut un număr mare de noi metode de predare, care sunt doar introduse în practică. În instituțiile de învățământ general, metodele moderne de predare sunt extrem de rare. Prin urmare, din ce în ce mai mulți oameni apelează la școli private, școli de formare și alte centre educaționale, în timp ce procentul adulților care doresc să învețe cum să studieze corect este în creștere.

Următoarele cifre vorbesc în favoarea profitabilității unei afaceri în domeniul educațional:

• rambursare în termen de 0,5 - 1 an;
• profitabilitate de până la 30%;
• Capitalul de pornire minim este de 10.000 USD.

Părinții sunt dispuși să investească o mulțime de bani și timp în educația copiilor de vârstă preșcolară și școlară cu speranța că acest lucru îi va ajuta pe copiii lor să aibă succes în viitor.

În videoclip: O poveste de succes în domeniul educației online

Cursurile nu sunt mai puțin solicitate în rândul unui public adult care vrea să-și recupereze din urmă și pur și simplu să-și îmbunătățească abilitățile și să obțină noi cunoștințe pentru un loc de muncă mai bun și auto-dezvoltare.

Printre cele mai populare programe educaționale se numără următoarele:

Cea mai mare parte a succesului centrului de învățământ este personalul didactic. Studenții sunt atrași de metode exclusive, inovatoare, de cele mai noi programe educaționale, inclusiv de cele de înaltă specializare, de exemplu, pentru marketeri, specialiști în PR sau manageri de la experți recunoscuți în acest domeniu.

Există diferite moduri de a dezvolta un centru educațional. Puteți începe prin a preda un singur curs original, de exemplu, cursuri de citire rapidă cu posibilitatea de pregătire individuală.

Cursurile de predare a mnemonicii sau tehnicilor de memorare eficientă a informațiilor sunt populare, deoarece maximum 10% din informații sunt stocate în memoria de lungă durată. În condițiile unui flux de informație uriaș, căruia creierul uman nu are timp să-l facă față, cursurile educaționale învață cum să se structureze și să memoreze informațiile necesare.

În videoclip: Modalități de promovare a afacerii educaționale

Un alt domeniu profitabil de activitate îl reprezintă antrenamentele pentru creștere și dezvoltare personală. Pentru a desfășura astfel de cursuri, este necesar să găsiți un psiholog calificat, antrenor-formator. Scopul unor astfel de cursuri este de a determina scopul în viață, conștientizarea propriilor capacități, auto-dezvoltarea și căutarea unei ieșiri dintr-o anumită situație de viață.

O altă direcție a centrului este specializarea în anumite discipline educaționale, recalificarea personalului într-o anumită zonă, cursuri de pregătire în ultimele specialități. Astfel de programe educaționale sunt populare nu numai printre indivizi. Are sens să încheiem contracte pe termen lung pentru formarea și recalificarea personalului marilor întreprinderi și companii, cu centre de angajare.

În videoclip: Centrul de dezvoltare a copilului de la zero

Înregistrarea unei afaceri în educație

De la 1 septembrie 2013, activitățile educaționale pot fi desfășurate nu doar de organizații non-profit, ci și de cele comerciale (CJSC, SRL, OJSC) pe bază de licență. Activitățile educaționale sunt supuse licenței în conformitate cu art. 21. Legea federală nr. 273-F3 din 29 decembrie 2012 (modificată la 3 iulie 2016, astfel cum a fost modificată la 19 decembrie 2016) „Cu privire la educația în Federația Rusă”.

Pentru a obține o licență, trebuie să furnizați următorul pachet de documente:

• o declarație cu o listă a tuturor programelor educaționale planificate;
• informatii despre incinta in care se va amplasa centrul de invatamant;
• informatii despre personalul didactic;
• numărul așteptat de ascultători;
• informatii despre disponibilitatea materialului si a bazei tehnice, a echipamentelor cu literatura de specialitate;
• alte informatii: inregistrare, fondatori etc.

Centrul de învățământ este înregistrat ca instituție de învățământ non-statală sau NOU prescurtat . Impozitarea reprezintă deduceri în valoare de 6% din venit. După obținerea licenței, un centru de învățământ, ca și alte persoane juridice, trebuie să treacă prin înregistrarea de stat.

Pentru a simplifica procedura de înregistrare și a reduce costurile în etapa inițială, merită să vă decideți asupra direcției centrului educațional. În viitor, acest lucru va ajuta la dezvoltarea propriului concept original de centru educațional pentru a le crește competitivitatea.

Cursuri locale

Prima opțiune pe care o puteți folosi pentru a câștiga bani sunt cursurile locale pentru predarea specialităților populare și doar activități interesante. Le puteți desfășura într-un sediu închiriat sau propriu. De exemplu, proprietarii de saloane de înfrumusețare pot deschide cursuri de manichiură sau coafură pe baza companiei lor.

Dacă nu există un imobil propriu potrivit pentru cursuri cu grup, atunci nimic nu vă împiedică să profitați de opțiunea de închiriere.

Cu toate acestea, în cadrul cursurilor în sine, sala nu joacă un rol major, deși este important. De exemplu, pentru a înțelege întrebarea despre cum să deschideți cursuri de ac, biroul dvs. poate să nu fie necesar. Te poți descurca cu ușurință acasă. Mai ales dacă ai abilitățile potrivite.

Formarea poate deveni populară datorită recenziilor clienților mulțumiți. Dacă, după un set de cursuri, specialiștii nou formați stăpânesc suficient de bine abilități specifice pentru a obține un loc de muncă sau pentru a începe să ofere servicii pe cont propriu, atunci ratingul cursurilor va fi ridicat.

Găsiți profesioniști calificați

Pentru a înțelege cum să deschideți cursuri de formare, trebuie să găsiți profesioniști. În acest sens, un fapt devine clar - calificările specialiștilor care se vor antrena trebuie să fie ridicate. De regulă, cursurile sunt deschise de cei care sunt deja profesioniști într-un anumit domeniu de activitate și sunt gata să transfere cunoștințele altora la un nivel decent. Acest factor trebuie specificat la întocmirea unui plan de afaceri.

Cursurile de engleză, de exemplu, necesită o abordare profesională. Iar dacă nu sunt disponibile abilitățile necesare, este necesar să se atragă specialiști din exterior. Dar în acest caz, profesionistul invitat va trebui să plătească, ceea ce va reduce marja de profit. Deși în cazul personalului angajat pentru pregătire, puteți merge într-un mod foarte profitabil și puteți face cursuri care să includă pregătire în diverse specialități. O astfel de mutare va oferi un flux mult mai mare de oameni și, prin urmare, un nivel diferit de venit.

Desigur, în cazul deschiderii cursurilor multidisciplinare, va trebui să plătiți mai mult pentru închirierea spațiilor, însă, odată cu formarea corectă a prețului pentru educație, toate costurile vor fi ușor compensate.

Activitati de marketing

Pentru ca publicitatea să ajungă la reprezentanții publicului țintă, este necesar să se determine care surse de informații publicitare dintr-o anumită regiune sunt cele mai eficiente. Și abia după aceea investește într-o campanie de publicitate. În același timp, rămâne un „dar”: numărul de oameni care pot plăti pentru educație este limitat în cel mai bun caz de o anumită regiune, în cel mai rău caz de un oraș. Și în ciuda faptului că în acest domeniu există concurență.

Pentru a extinde cercul de potențiali clienți, merită să-ți aduci sistemul de instruire în spațiul Internet, de unde oamenii îl pot cumpăra nu numai din toate regiunile țării, ci și din alte țări. O astfel de mișcare ar putea crește de sute de ori piața de vânzări pentru cursul de formare.

Învățare pe web

Un produs de informare este o modalitate foarte populară de a vă vinde cunoștințele și experiența, precum și abilitățile altor oameni, către mii de utilizatori din întreaga lume. Acest tip de activitate poate fi ușor combinat cu cursuri de formare locale. Dar dacă doriți, există o oportunitate de a transforma învățarea online în principala și stabilă sursă de venituri mari. Cum să deschizi cursuri de formare pe web?

Esența creării unui produs de informare este să înregistrați toate lecțiile pe video, să le proiectați atractiv și să începeți să vindeți pe Internet.

* Calculele folosesc date medii pentru Rusia

Investiții de pornire:

Venituri:

Profit net:

Perioada de rambursare:

Centrele de formare sunt o zonă de afaceri populară, al cărei potențial este dezvăluit doar în Rusia și unde puteți găsi nișe gratuite și profitabile. De ce ai nevoie pentru a deschide un centru educațional?

Dezvoltarea rapidă a afacerilor pe segmentul centrelor de formare și educație este o tendință globală. Conceptul de învățare pe tot parcursul vieții îi face pe oameni să folosească serviciile centrelor de învățare pe tot parcursul vieții – de la educația preșcolară până la vârsta de pensionare. Platformele educaționale moderne fac posibil un prag minim de intrare și oferă o bună profitabilitate pentru această afacere.

Ce este un centru de instruire modern

Un centru de formare modern este o afacere complexă. Să luăm în considerare principalele direcții ale activității sale.

Dacă în urmă cu 10-15 ani centrul de formare era o organizație de formare specializată angajată în formarea studenților în orice activitate sau mai multe domenii de activitate conexe, atunci în prezent centrul de formare este, de fapt, o firmă de formare și consultanță.

Procesul modern de învățare poate fi atât de grup, cât și individual. Procesul de instruire individuală este mai aproape de furnizarea de servicii de consultanță, unde experții oferă instruire în conformitate cu sarcinile specifice ale clientului. De asemenea, procesul de învățare în grup devine mai aproape de învățarea individuală, pe măsură ce programul de formare se modifică flexibil în funcție de dorințele și sarcinile elevilor. Programele de instruire, în acest caz, devin orientate spre rezolvarea anumitor probleme practice, există multe dintre ele, fiecare dintre ele exprimând în mod specific cerințele unui anumit grup de clienți.

Câștigați până la
200 000 de ruble. o lună, distrează-te!

tendință 2020. Afacere inteligentă de divertisment. Investiție minimă. Fără deduceri sau plăți suplimentare. Training la cheie.

O altă diferență a unui centru de formare modern este că clienții săi nu sunt doar studenți individuali, ci structuri de afaceri care doresc să îmbunătățească pregătirea profesională a angajaților lor în orice direcție. O astfel de muncă, atunci când clientul centrului de formare este o afacere, se numește segment B2B (business to business) și este în prezent principala forță motrice a întregii industrie de formare, deoarece dacă un student individual își plătește formarea pe cont propriu și , în consecință, are resurse financiare limitate, atunci afacerea are mai puține astfel de restricții.

De asemenea, trebuie menționat că centrele de formare au devenit deja nu doar educație suplimentară, ci un însoțitor constant al oricărui profesionist. Dezvoltarea rapidă a progresului științific și tehnologic și acumularea de cunoștințe în întreaga lume nu permit unui profesionist să fie conștient de toate tendințele actuale. Pe de altă parte, ritmul vieții moderne nu lasă timp pentru o dezvoltare independentă, este mult mai ușor să urmezi cursuri de formare pe termen scurt și să obții cel mai bun set de cunoștințe în profesie, pe care profesorii profesioniști le-au ales deja pe baza experienței mondiale. și cele mai bune practici.

O altă tendință care determină dezvoltarea rapidă a centrelor de formare în perioada modernă este schimbarea constantă a celor mai populare și relevante profesii și activități. Multe profesii care erau solicitate în urmă cu 10-15 ani își pierd din relevanță sau sunt completate cu funcții noi, anterior neobișnuite.

Cel mai simplu exemplu este profesia de contabil. Anterior, a fost specialist în contabilitate, dar acum profesia de contabil este inseparabilă de tehnologia informatică - aceasta este utilizarea sistemelor legale de referință, a programelor de contabilitate specializate, a programelor de raportare și a instrumentelor de schimb de date. Software-ul preia și automatizează din ce în ce mai multe funcții de contabilitate, dar îi obligă pe contabili să devină din ce în ce mai mulți experți în software. Și există mii de astfel de profesii cu tendințe similare. Toți acești specialiști au nevoie de pregătire profesională constantă pe baza centrelor de formare.

Forme de organizare a muncii centrului de formare

În prezent, există două forme principale de organizare a procesului educațional. Aceasta este învățarea online și offline. Din alegerea acestei forme, sau mai degrabă de ce formă va predomina în activitățile centrului de formare, organizarea și principiile de funcționare ale acestuia depind în mare măsură.

Învățarea online (în limba engleză online sau e-learning) este învățarea la distanță, atunci când învățarea se desfășoară folosind internetul în timp real, folosind programe de conferință sau ascultătorul urmărește material video deja înregistrat.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Învățarea offline este un tip clasic de învățare atunci când elevul este instruit într-o clasă, de obicei ca parte a unui grup, iar formatorul sau profesorul interacționează direct cu elevii.

Să aruncăm o privire asupra avantajelor ambelor forme de învățare.

Beneficiile învățării online pentru un centru de formare:

1. În primul rând, este vorba despre economiile de costuri pentru întreținerea și echiparea unităților de antrenament.

Din primul avantaj urmează al doilea avantaj: prețurile pentru educația online pot fi reduse datorită economiilor de costuri, adică mai multe persoane vor putea folosi programele dumneavoastră de formare.

Folosind un model de învățare online, centrul tău de formare poate atrage studenți din toată țara și chiar din întreaga lume, extinzând semnificativ audiența studenților și, în consecință, fluxurile sale financiare fără o creștere semnificativă a costurilor.

Un mediu de învățare confortabil pentru studenții care pot studia într-un loc convenabil și la un moment convenabil ajută, de asemenea, la creșterea audienței cursurilor și la creșterea profiturilor.

Dar aproape că nu există beneficii pentru centrul de formare din efectuarea de formare directă, offline. Costurile sunt mai mari, publicul care poate fi atras este mai mic. Dar există o serie de nuanțe. Este mai dificil pentru persoanele de o categorie de vârstă superioară să studieze online. Acest lucru se întâmplă atât din cauza atitudinii psihologice predominante față de învățarea directă, cât și din cauza lipsei de experiență și cunoștințe atunci când lucrați cu un computer. De asemenea, trebuie avut în vedere faptul că este dificil să se efectueze online un test de cunoștințe intermediare, în special testele finale, ale căror rezultate li se eliberează un certificat de absolvire a cursurilor. Desigur, un astfel de document poate fi furnizat tuturor celor care au plătit pentru curs, dar acest lucru va reduce semnificativ valoarea cursurilor dumneavoastră în ochii studenților. Nu trebuie neglijat faptul că predarea directă asigură un contact mai bun cu lectorul.

Și, în sfârșit, trebuie luat în considerare faptul că cursurile de formare le permit studenților să dobândească noi contacte care sunt potențial utile în termeni de afaceri, ceea ce reprezintă un stimulent important pentru mulți studenți să urmeze cursuri offline.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Astfel, este de dorit să combinați avantajele învățării online și offline, combinând aceste forme de învățare în așa fel încât centrul dvs. de formare să obțină profit maxim.

Cele mai profitabile domenii de studiu pentru centrul de formare

Alegerea direcției de antrenament este foarte importantă pentru succesul centrului de pregătire creat. Trebuie remarcat faptul că puteți preda orice - de la tehnici de manichiură până la lucrul pe piața criptomonedei. Desigur, tu, în calitate de organizator al centrului de formare, nu trebuie să înțelegi pe cont propriu toate domeniile. Sarcina ta principală este să organizezi o afacere. Găsirea celor mai buni antrenori sau educatori, mai ales că poți oferi locuri de muncă part-time, non full-time, nu este dificilă.

În ceea ce privește Rusia, piața pentru educație suplimentară este estimată la peste 100 de miliarde de ruble. Aproape șapte milioane de cetățeni ai Federației Ruse sunt angajați în cursuri de educație suplimentară.

Potrivit participanților pe piață, cursurile care durează până la o lună sunt cele mai populare.

Întreaga piață a educației suplimentare din Rusia poate fi împărțită condiționat în două părți mari: educație suplimentară pentru copii și adolescenți și educație profesională suplimentară.

Cu educație suplimentară pentru copii, totul este simplu. Dintre centrele de formare, cele care se pregătesc pentru Examenul Unificat de Stat (USE) sunt cele mai solicitate. Acest lucru este de înțeles, deoarece fără pregătire specială pentru examenul unificat de stat este foarte dificil să obții un număr suficient de puncte pentru admiterea la o instituție de învățământ superior. Pe locul doi la cerere pentru copii și adolescenți se află diverse cursuri de limbă, în special cursuri de engleză, care este asociat cu nivelul tradițional scăzut al predării sale într-o școală secundară obișnuită. Urmează educația artistică și sportivă. Direcțiile de educație artistică suplimentară sunt deosebit de diverse. Este popular ca cursuri de desen clasic, precum și direcțiile sale moderne, de exemplu, fotografie sau actorie.

Este mult mai dificil să determinați lista celor mai populare cursuri pentru educație profesională suplimentară, lista lor este prea extinsă. Majoritatea elevilor din acest segment (circa 44%) și-au actualizat cunoștințele despre o profesie obținută anterior în sistemul de învățământ superior sau gimnazial. Studenții acestor cursuri erau profesioniști care lucrau activ în specialitatea lor principală, de exemplu, contabili, auditori, avocați. Cursurile care vizează formarea și formarea suplimentară a lucrătorilor din educație și sănătate sunt la mare căutare.

Idei gata făcute pentru afacerea dvs

Având în vedere caracterul sectorial al celor mai solicitate domenii de activitate ale centrului de formare, putem observa că aici este în frunte sectorul minier, ceea ce este legat, pe de o parte, de dezvoltarea tehnologică rapidă a industriei, și de disponibilitatea unor resurse financiare suficiente în această industrie, ceea ce, conform statisticilor, a făcut posibilă implicarea aproape a fiecărui al treilea angajat în domeniul educației suplimentare.

Merită să acordați atenție unor astfel de domenii de educație suplimentară precum marketingul pe Internet, designul grafic, logistica și managementul corporativ, adică acele domenii în care învățământul superior nu ține pasul cu tendințele moderne de dezvoltare.

Apropo de învățământul profesional suplimentar, nu se poate să nu menționăm conceptul de educație continuă, care este foarte popular în țările dezvoltate. Pe scurt, acest concept prevede educația „nu pe viață, ci pe tot parcursul vieții”. Potrivit acestui indicator, Rusia rămâne cu mult în urma țărilor dezvoltate. În Federația Rusă, nu mai mult de 20% dintre angajați participă la procesul de educație continuă, în țările Uniunii Europene această cifră este de două ori mai mare. Astfel, potențialul de dezvoltare a educației profesionale suplimentare este uriaș, piața ar trebui să crească de cel puțin două ori.

Prin urmare, să luăm în considerare ce tendințe există pe piața educației profesionale suplimentare în țările dezvoltate, deoarece tendințele care există acolo vor fi în curând solicitate în țara noastră, este necesar să vă pregătiți pentru acest lucru pentru a vă ocupa nișa în avans.

În primul rând, acestea sunt cursuri legate de activitățile de administrare și management al afacerilor. De exemplu, acestea includ cursuri care vizează dezvoltarea abilităților analitice, instrumente de luare a deciziilor în situații dificile, instruire pentru a îmbunătăți productivitatea și a gestiona propriul timp. Centrele de formare specializate în dezvoltarea abilităților de management și leadership pentru femei se dezvoltă foarte rapid. În Rusia, această direcție este slab dezvoltată, colorarea genului în educația din țara noastră, de regulă, nu este binevenită, dar este o tendință globală. Merită să aruncăm o privire mai atentă în această direcție.

Cursurile profesionale de artă culinară, dezvoltare psihologică și reparații sunt foarte populare în străinătate.

Deci, ce direcție ar trebui aleasă ca fiind mai profitabilă? Nu există un răspuns exact la această întrebare. Nu poți alege o specializare de centru de formare în funcție de domeniile care sunt cele mai solicitate acum - până când vei intra pe piață, va trebui să concurezi pentru clienți cu centre de formare care vor avea deja o reputație puternică în acest segment. Alegeți acele domenii de specializare ale centrului de formare care fie permit studenților să se recalifice și să obțină o specialitate mai modernă, fie să câștige mai mulți bani în specialitatea lor. Ei bine, și, desigur, pentru a vă umple timpul liber. Cursurile de gătit sunt deosebit de populare în zilele noastre.

Aspecte juridice ale creării unui centru de formare: licențe, certificate, permise

Să începem cu cel mai important punct - aveți nevoie de o licență pentru centrul de formare. Aceasta este o problemă complexă din punct de vedere juridic. În practică, acest domeniu de afaceri este reglementat de Legea federală „Cu privire la educația în Federația Rusă” din 29 decembrie 2012 N 273-FZ și de legea federală „Cu privire la licențierea anumitor tipuri de activități” din 4 mai 2011 N. 99-FZ. Nu te uita la faptul că legile au fost adoptate cu mult timp în urmă. În fiecare an sunt completate și clarificate, practica aplicării lor, din cauza ambiguității formulării, este destul de complicată. Fără a intra în complexitatea juridică, răspunsul la această întrebare este simplu.

Este necesară o licență de centru de formare. O excepție este cazul când predarea este condusă de un antreprenor individual. Nu are dreptul să angajeze angajați. De regulă, aceasta este o activitate de îndrumare. Dar formatul centrului de formare, despre care vorbim în acest articol, este diferit - presupunem crearea unui centru de formare cu mai mulți profesori care lucrează în mod permanent și mai multe programe de formare. În acest caz, este necesară o licență.

Desigur, există opțiuni „legitime” pentru eludarea acestei legi. Una dintre ele este, de exemplu, o schemă conform căreia fiecare tutore încheie un acord separat cu studenții, iar centrul de formare încheie un acord cu fiecare tutore sau profesor pentru a închiria o cameră. Opțiunea este ambiguă din punct de vedere juridic. Nu vă recomandăm insistent să utilizați această opțiune fără a consulta un avocat calificat din zona dumneavoastră, deoarece acțiunile autorităților de supraveghere pot fi complet diferite.

Prin urmare, luați în considerare ce este necesar pentru a obține o licență pentru un centru de formare. Totul începe cu alegerea formei de organizare a centrului de formare. Potrivit legii, acestea pot fi organizații educaționale și organizații care oferă instruire. Organizațiile educaționale sunt organizații non-profit (ANO, NOCHU, OCHUDO și altele). Organizațiile care oferă formare sunt persoane juridice sau antreprenori individuali, inclusiv cei cu angajați. Vom alege a doua variantă, deoarece încă urmează să desfășurăm activități comerciale, iar cerințele pentru obținerea unei licențe pentru acestea sunt mai mici.

Obținerea unei licențe pentru o organizație care oferă formare nu este deosebit de dificilă. Nu ne vom opri asupra acestui lucru în detaliu, în general, schema arată astfel: obținerea unui aviz de la Rospotrebnadzor și a licenței în sine de la Departamentul Educației. Desigur, pentru a obține aceste documente, nu este suficient să aplicați, ci și o listă destul de mare de documente li se atașează. Această listă poate fi obținută de la angajații acestor organisme. Taxa pentru obținerea licenței este de 7500 de ruble. Asigurați-vă că obțineți această listă în avans, deoarece există cerințe specifice de spațiu pentru diferite tipuri de centre de formare. De exemplu, un centru de învățare pentru copii ar trebui să aibă cel puțin trei toalete: pentru băieți, fete și angajați. Și acest lucru nu poate fi aranjat în fiecare cameră, așa că aveți grijă.

Dacă nu doriți să parcurgeți singur toată această procedură, atunci organizațiile specializate vă vor ajuta. Termenul pentru obținerea unei astfel de licențe durează aproximativ trei luni, costul serviciului este de la 30 de mii de ruble.

Există unele dificultăți în alegerea codului OKVED. Codul principal va fi OKVED secțiunea P „Educație”. Dar cu alegerea subsecțiunii poate fi dificil. Totul depinde de mulți factori: durata cursurilor, forma de organizare, tipul de servicii oferite. Vă recomandăm insistent să utilizați sfatul Rosstat sau Rosstandart din regiunea dumneavoastră în această problemă sau să contactați firma de avocatură adecvată pentru consiliere. Diferite autorități de reglementare pot avea pretenții cu privire la această problemă, așa că este mai bine să clarificați toate nuanțele în prealabil.

Investițiile, profiturile și performanța financiară a centrului de formare

Să stabilim imediat că problema investițiilor și rentabilității centrului de formare depinde de mulți factori. Dacă intenționați să începeți cu cursuri online și să le desfășurați singur, atunci investiția va fi de la 50 de mii de ruble. Va fi suficient să achiziționați un computer cu acces la internet, să înregistrați un antreprenor individual și să cheltuiți o anumită sumă pe publicitate. În acest caz, publicitatea pe rețelele sociale va funcționa cel mai bine. De preferat pe Facebook. Dar totul depinde de direcția cursurilor tale. De exemplu, Instagram va funcționa mai bine pentru cursurile de gătit.

Dacă activitatea ta va fi legată de învățarea offline, atunci în primul rând ai nevoie de o cameră care să îndeplinească anumite cerințe pentru instituțiile de învățământ. Costul închirierii unei astfel de camere poate să nu fie foarte mare, deoarece în ceea ce privește suprafața poate fi de la 25-30 de metri pătrați. Este posibil să fie nevoie să reparați, dar totul este individual.

Un alt element de cheltuială semnificativ poate fi achiziționarea de echipamente de birou și computer, un proiector și alte echipamente necesare procesului educațional. Dacă cursurile dvs. sunt conectate cu computere și trebuie să echipați fiecare loc de studiu cu ele, atunci costul poate fi de la 300 de mii de ruble pentru zece locuri de studiu. Aproximativ, dacă închiriem o cameră, aceasta nu necesită reparații semnificative și dotăm fiecare loc de studiu cu un computer, atunci costul organizării unui astfel de centru, inclusiv mobilierul, se va ridica la 600 de mii de ruble. De asemenea, trebuie să aveți câteva luni de spațiu de funcționare pentru chirie și salarii până când ajungeți la amortizarea operațională. Costul total al deschiderii unui centru de formare offline va fi de la 1 milion de ruble.

În ceea ce privește costurile, cea mai mare parte vor fi salariile profesorilor sau experților care vor conduce formarea. Profitul va depinde direct de numărul de studenți la cursurile dvs. și de numărul de profesori. Să luăm un exemplu. Să presupunem că ai organizat un centru de formare offline cu trei profesori, adică pentru trei programe. Termenul de studiu este de o lună pentru toate programele. Numărul mediu de studenți per program este de 10 persoane. Costul cursului este de 8 mii de ruble. Astfel, veniturile dvs. vor fi de aproximativ 240 de mii de ruble. Cheltuielile, ținând cont de chirie, salarii, taxe și publicitate, se vor ridica la aproximativ 180 de mii de ruble. În total, venitul tău va fi de aproximativ 60 de mii de ruble pe lună.

În ceea ce privește cursurile online, cu investiții minime și cursuri la cerere de înaltă calitate, putem atrage peste 50 de persoane la curs. Profitul din curs poate depăși o sută de mii de ruble.

Perioada de amortizare a centrului de formare este în medie de aproximativ un an.

Există modalități mai puțin evidente de a monetiza centrele de învățare online. De exemplu, puteți câștiga și oferi cursuri complet gratuite. Modelul arata asa. Partenerii ruși ai Coursera își oferă cursurile gratuit, dar percep o taxă pentru certificare și obținerea unui certificat. După ce a pregătit un număr mic de cursuri în limba rusă și a cheltuit aproximativ 2 milioane de dolari pentru pregătirea lor, divizia rusă a Coursera a primit venituri anuale de aproximativ 3 milioane de dolari. Adică și-a plătit costurile în mai puțin de un an. Dar aceste cursuri pot aduce profit ani de zile.

Marketingul si promovarea centrului de training

Iată câteva reguli de bază pe care trebuie să le urmați atunci când promovați un centru educațional sau de formare.

Străduiți-vă să vă vindeți produsele unui public cât mai larg: companii, copii, părinții acestora, studenți. De exemplu, dacă vorbim despre un centru pentru copii, atunci dacă nu vă prezentați cursul părinților într-un mod favorabil, atunci nu veți dobândi un client, iar dacă nu veți captiva copilul la prima lecție, atunci el nu va mai veni.

Principalul canal de promovare al centrului de formare este viralitatea, adică o metodă de publicitate atunci când informația este transmisă de utilizatorii înșiși, cu alte cuvinte, „gura în gură”.

Faceți vânzări suplimentare. Să presupunem că celor care au absolvit cursul inițial li se oferă un curs avansat mai scump, iar apoi unul expert.

Folosiți rețelele sociale pentru a promova. Ele facilitează accesul utilizatorilor la informațiile care le plac. Publicați pe paginile centrului dvs. de formare nu știri și informații publicitare, ci cazuri specifice și opțiuni pentru rezolvarea acestora, lăsați cititorii de pe rețelele sociale să vadă potențialul cursurilor dumneavoastră.

Obțineți feedback constant de la ascultătorii dvs. Acest lucru nu numai că vă va permite să faceți cursurile din ce în ce mai utile și mai eficiente, dar va crește și loialitatea clienților. Asigurați-vă că le cereți participanților să scrie recenzii ale cursurilor finalizate pe site-ul dvs. web sau pe pagina de socializare.

Franciza si platforme online pentru centrul de training

Chiar dacă intenționați să deschideți un centru de formare offline, trebuie să adăugați o componentă online la programul său pentru a extinde audiența și a atrage noi clienți. Platformele speciale moderne vă permit să faceți acest lucru ușor și aproape fără investiții.

Pentru o taxă mică, veți obține nu numai toate instrumentele de care aveți nevoie pentru a desfășura cursuri online, ci și abilitatea de a primi plăți și de a face vânzări suplimentare. Multe site-uri au o perioadă liberă pentru organizarea mai multor seminarii online.Puteți evalua cu ușurință și fără investiții eficacitatea acestei forme de instruire.

De asemenea, pentru a facilita demararea unei afaceri, mai ales daca nu ai mai lucrat in aceasta afacere, achizitionarea unei francize de centru de training te poate ajuta. Adesea, companiile care oferă francize oferă nu numai cursuri deja dezvoltate, ci și clienți, oferind în mod independent activități promoționale pentru centrul dvs. de formare și, de asemenea, oferă suport juridic și contabil.

Rezumând, concluzionăm că crearea unui centru de formare este o afacere promițătoare, al cărei potențial pe piața rusă este abia dezvăluit. Metodele eficiente de învățare online pot minimiza investițiile, iar implicarea publicului va oferi profituri bune.

7510 de oameni studiază astăzi această afacere.

Timp de 30 de zile, această companie a fost interesată de 426024 de ori.

Calculator de profitabilitate pentru această afacere